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2024年吉林銀行客戶經(jīng)理社會招聘公告(12.23)

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  吉林銀行成立于2007年10月,總部設在吉林省長春市,是省屬國有金融企業(yè),是吉林省唯一一家城商行。截至2024年6月末,資產(chǎn)總額7216億元,各項貸款余額4625億元,各項存款余額5507億元。資產(chǎn)、存貸款存量和增量均居省內(nèi)同業(yè)首位。在英國《銀行家》雜志2024年全球1000強銀行榜單中排名第237位,在中國銀行業(yè)協(xié)會2024年中國銀行業(yè)100強榜單中排名第44位。綜合實力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居東北地區(qū)法人銀行前列。

  一、 招聘崗位及人數(shù)

  二、崗位職責

 ?。ㄒ唬┝闶坌刨J客戶經(jīng)理

  1.接受崗位考核管理,完成業(yè)績指標;

  2.學習我行相關制度規(guī)定,完成培訓、考試等相關要求,取得上崗資格;

  3.掌握我行各項零貸產(chǎn)品,開展業(yè)務營銷,為有需求的客戶辦理貸款業(yè)務;

  4.負責按照我行相關產(chǎn)品制度和業(yè)務流程,獨立做好授信客戶盡職調(diào)查、資料準備、風險評估、撰寫報告等工作,并對提供各項信息、資料和報告的真實性負責;

  5.負責落實貸后管理工作,包括貸后服務、貸后檢查、風險預警、催收、不良資產(chǎn)處置等工作;

  6.定期整理和更新客戶文檔資料,做好日常信息管理及分支機構安排的其他工作。

 ?。ǘ┘r(nóng)貸專職客戶經(jīng)理

  1.接受崗位考核管理,完成業(yè)績指標;

  2.負責研究農(nóng)貸市場、制定工作計劃,拓展?jié)撛诳蛻簟V鲃恿私饪蛻羯a(chǎn)經(jīng)營及消費需求,面向農(nóng)戶及涉農(nóng)經(jīng)營戶營銷“吉農(nóng)貸”產(chǎn)品,積極維護客戶關系,保障客戶合理需求得到及時充分滿足;

  3.負責收集和提供農(nóng)貸市場變化情況、目標客戶的各種信息、同業(yè)競爭策略等,加以分析并及時提供給分支機構相關部門;

  4.負責按照“吉農(nóng)貸”相關制度和業(yè)務流程,獨立做好授信客戶盡職調(diào)查、資料準備、風險評估、撰寫報告等工作,并對提供各項信息、資料和報告的真實性負責;

  5.負責按照相關文件要求,落實貸后管理工作,持續(xù)關注“吉農(nóng)貸”業(yè)務借款人債務償還能力變化及擔保情況變化,及時發(fā)現(xiàn)和上報危及債權安全的風險因素和風險隱患;

  6.負責定期整理和更新客戶文檔資料,做好日常信息管理及分支機構安排的其他工作。

  三、招聘基本條件

  (一)遵紀守法、誠實守信,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄,愿意履行吉林銀行員工義務和崗位職責;

  (二)邏輯思維能力和學習能力強,有良好的溝通理解、語言表達能力;

 ?。ㄈ┚邆漭^好的人際溝通能力、較強的客戶經(jīng)營和關系維護能力,具備主動營銷意識;

 ?。ㄋ模┚哂休^強的責任心和團隊精神、熱愛零售營銷工作,能承擔較大的工作壓力;

 ?。ㄎ澹┞殬I(yè)穩(wěn)定性較強,近三年來全職工作單位不超過兩個;

 ?。┎淮嬖谟绊懯褂玫倪`規(guī)違紀不良行為記錄及監(jiān)管處罰、內(nèi)部處分和處罰情況;

  (七)身體健康、形象氣質(zhì)佳;

 ?。ò耍┓霞帚y行親屬回避的有關規(guī)定。

  四、任職資格

 ?。ㄒ唬┝阗J客戶經(jīng)理年齡35周歲以下(1990年1月1日以后出生),吉農(nóng)貸專職客戶經(jīng)理,年齡放開至40周歲以下(1985年1月1日以后出生);

 ?。ǘ╅L春城區(qū)要求大學本科及以上學歷,長春縣域及其他分行要求??萍耙陨蠈W歷;

  (三)具有1年(含)以上在銀行、保險、擔保公司、金融控股公司等金融機構從業(yè)經(jīng)驗;

 ?。ㄋ模τ趶臉I(yè)經(jīng)驗豐富、營銷能力強、有資源的人員,條件可適當放寬。

  五、勞動合同及考核管理

  (一)零售信貸客戶經(jīng)理

  首次簽訂3年期勞動合同(含6個月試用期),同時簽訂勞動合同補充協(xié)議,要求3年內(nèi)不能進行崗位調(diào)整,并約定崗位業(yè)績考核指標,對于不能完成考核標準的人員解除勞動合同。

 ?。ǘ┘r(nóng)貸專職客戶經(jīng)理

  首次簽訂18個月勞動合同(含2個月試用期),同時簽訂勞動合同補充協(xié)議,要求合同期內(nèi)不能進行崗位調(diào)整,并約定崗位業(yè)績考核指標,對于不能完成考核標準的人員解除勞動合同。

  六、報名方式

  PC端(https://jlyh-fh.zhaopin.com)報名

  報名截止日期:2025年3月31日。

  根據(jù)報名情況,定期組織筆試、面試,招滿為止。

  七、招聘流程

  按照“應聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢→簽訂勞動合同及補充協(xié)議”等步驟進行,擇優(yōu)錄用。

  八、注意事項

 ?。ㄒ唬┟课粦刚邇H可申請1個工作崗位。

 ?。ǘ溉藛T應對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負責,如與事實不符,我行有權取消其錄用資格。

 ?。ㄈ刚邆€人信息僅用于此次招聘,吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。

 ?。ㄋ模┱埍WC提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通,本次招聘的考試和錄取等有關事宜將通過應聘者預留的電話通知。

 ?。ㄎ澹┪倚斜A舾鶕?jù)招聘情況調(diào)整相關招聘崗位和招聘程序的權利。

  招聘熱線:0431-84999507

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