物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理(超高層寫字樓)
15000-20000元
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的物業(yè)管理工作,建立、健全和規(guī)范物業(yè)管理運(yùn)作體系;
制定年度物業(yè)管理工作計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算方案,監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作流程及運(yùn)行情況;
3、負(fù)責(zé)對(duì)所轄物業(yè)內(nèi)的'秩序、保潔、維修、綠化、客服工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保管理服務(wù)水平;
4、負(fù)責(zé)落實(shí)公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項(xiàng),并按規(guī)定向公司反饋過程與結(jié)果;
5、與業(yè)主/租戶保持密切聯(lián)系,并不定期組織回訪業(yè)主/租戶,聽取業(yè)主/租戶意見或建議,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量;
6、負(fù)責(zé)定期檢查物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)和其它有關(guān)費(fèi)用的收繳情況,保證管理費(fèi)收繳指標(biāo)按時(shí)完成;
7、負(fù)責(zé)員工的激勵(lì)、考核、培訓(xùn)與相應(yīng)權(quán)限范圍內(nèi)的獎(jiǎng)罰,并配合公司人力資源管理部門相應(yīng)工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),五大行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,超高層項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)春南關(guān)區(qū)長(zhǎng)春-南關(guān)區(qū)長(zhǎng)春國(guó)際金融中心


職位發(fā)布者
張女士HR
深圳萬科祥盈管理服務(wù)有限公司北京分公司

-
其他類型
-
500-999人
-
私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
-
后永康胡同17號(hào)10號(hào)樓
相似職位
-
項(xiàng)目經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限蒂森克虜伯富奧汽車轉(zhuǎn)向柱(長(zhǎng)春)有限公司
-
臨床項(xiàng)目經(jīng)理 (PM) 10000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科北京修正創(chuàng)新藥物研究院有限公司
-
機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師 6000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科吉林省佰強(qiáng)科技有限責(zé)任公司
-
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師/Mechanical Engineer 8000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限大陸汽車電子(長(zhǎng)春)有限公司
-
項(xiàng)目經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林省星冉教育集團(tuán)