IT集成項(xiàng)目專家
面議
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)IT集成項(xiàng)目的頂層管理,跟蹤行業(yè)發(fā)展方向,制定自主實(shí)施策略;2.負(fù)責(zé)IT集成項(xiàng)目規(guī)則流程制定及優(yōu)化;3.負(fù)責(zé)自有團(tuán)隊(duì)的能力提升,包括存儲(chǔ)、小型機(jī)、數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件、安全策略、國(guó)產(chǎn)化等項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、軟硬件實(shí)施多維度培訓(xùn)賦能;4.負(fù)責(zé)重點(diǎn)行業(yè)項(xiàng)目的實(shí)施管理工作;5.負(fù)責(zé)行業(yè)拓展項(xiàng)目的技術(shù)支撐工作。資質(zhì)要求:1.具備10年以上IT集成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)與5年以上的IT集成項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展項(xiàng)目的實(shí)施及團(tuán)隊(duì)管理工作;2.精通大型IT集成項(xiàng)目的投標(biāo)方案、技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計(jì)、實(shí)施方案、技術(shù)管控、運(yùn)營(yíng)管理等工作;3.精通云、網(wǎng)、安全、大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件等至少三類主流軟硬件產(chǎn)品及其解決方案;4.負(fù)責(zé)過(guò)大型國(guó)企或省部級(jí)政府機(jī)構(gòu)合同金額在3億元以上的IT集成項(xiàng)目;5.具備主流云計(jì)算、安全、大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)庫(kù)廠商中一項(xiàng)及以上高級(jí)認(rèn)證。學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)技術(shù)等級(jí):中級(jí)及以上年齡要求:40歲及以下價(jià)值創(chuàng)造:1.帶領(lǐng)IT集成領(lǐng)域關(guān)于網(wǎng)絡(luò)、主機(jī)、存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件等相關(guān)課題;2.在IT集成相關(guān)領(lǐng)域的項(xiàng)目中進(jìn)行方案設(shè)計(jì)與實(shí)施應(yīng)用,形成IT集成項(xiàng)目的科學(xué)規(guī)劃、規(guī)范交付、商機(jī)挖掘等能力沉淀;業(yè)績(jī)目標(biāo):能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、材料審核,策略部署;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度IT集成項(xiàng)目的實(shí)施并按期、保質(zhì)交付。一年內(nèi)組織實(shí)施IT集成項(xiàng)目3個(gè)及以上或?qū)嵤╉?xiàng)目金額在3000W萬(wàn)元及以上項(xiàng)目1個(gè)或新增收入金額300萬(wàn)元及以上;建議薪酬:35-40萬(wàn)元/年招聘人數(shù):1人
年齡要求:40歲以下
職能類別:項(xiàng)目經(jīng)理
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)春朝陽(yáng)區(qū)長(zhǎng)春-朝陽(yáng)區(qū)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
何沐HR
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