職位描述
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職位描述:
1 團隊管理 負責區(qū)域內站長管理,輔導和監(jiān)督站長做好團隊的管理工作,帶領站點完成美團外賣業(yè)務目標,總結梳理管理人員工作中的關鍵動作,使之流程標準化并落地執(zhí)行 ;
2 人才培養(yǎng) 給團隊成員有效的培訓和輔導,培養(yǎng)出能夠獨當一面的美團優(yōu)秀管理者 ;
3 管理制度 根據公司的需要協助總部制定全國的市場策略并實施落地 ;
4 優(yōu)化區(qū)域 負責區(qū)域的業(yè)務規(guī)劃,構建合理的區(qū)域架構及管理體系,組建高效的管理團隊 ;
5 資源分配 負責合理分配及調劑區(qū)域資源,保證區(qū)域整體協調發(fā)展 ;
6 團隊搭建 負責區(qū)域內的團隊建設、做好激勵及培訓的組織實施,搭建區(qū)域人才梯隊建設,為部門可持續(xù)發(fā)展提供動力 ;
7 部門協調 協同其他部門,做好協同綜效工作,并處理區(qū)域內異常工作 。
工作地點:四川、重慶、全國(偶爾出差)
1 團隊管理 負責區(qū)域內站長管理,輔導和監(jiān)督站長做好團隊的管理工作,帶領站點完成美團外賣業(yè)務目標,總結梳理管理人員工作中的關鍵動作,使之流程標準化并落地執(zhí)行 ;
2 人才培養(yǎng) 給團隊成員有效的培訓和輔導,培養(yǎng)出能夠獨當一面的美團優(yōu)秀管理者 ;
3 管理制度 根據公司的需要協助總部制定全國的市場策略并實施落地 ;
4 優(yōu)化區(qū)域 負責區(qū)域的業(yè)務規(guī)劃,構建合理的區(qū)域架構及管理體系,組建高效的管理團隊 ;
5 資源分配 負責合理分配及調劑區(qū)域資源,保證區(qū)域整體協調發(fā)展 ;
6 團隊搭建 負責區(qū)域內的團隊建設、做好激勵及培訓的組織實施,搭建區(qū)域人才梯隊建設,為部門可持續(xù)發(fā)展提供動力 ;
7 部門協調 協同其他部門,做好協同綜效工作,并處理區(qū)域內異常工作 。
工作地點:四川、重慶、全國(偶爾出差)
工作地點
地址:重慶渝北區(qū)上海
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職位發(fā)布者
HR
重慶及食商貿有限公司
- 旅游·酒店·餐飲服務
- 1000人以上
- 公司性質未知
- 重慶市渝北區(qū) 財富大廈a座15-5