【導語】：吉林省朝陽工程管理有限公司招聘水電工程師1人，報名時間為10月24日、25日、28日、29日、30日上午9：00-11：30，下午13：30-16：30，具體詳見正文。

　　吉林省朝陽工程管理有限公司，根據(jù)企業(yè)發(fā)展實際需要，擬面向社會公開招聘工作人員。

　　招聘崗位

　　一、水電工程師(1人)

　　資格條件：

　　1、年齡35周歲(含)以下，大學本科及以上學歷;工民建、水電、自動化等相關專業(yè);

　　2、熟悉施工安全規(guī)定及法規(guī)，熟悉國家工程管理相關管理規(guī)范與標準;熟悉專業(yè)工程管理工作，能解決工程技術、質(zhì)量難題;熟練使用計算機及AutoCAD、廣聯(lián)達等專業(yè)軟件;有舊改項目全過程管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、身體健康、責任心強、吃苦耐勞，具備良好的表達能力和敬業(yè)精神，具有良好文字表達能力;具備良好的解決問題能力和溝通能力;

　　5、三年以上建筑工程施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗;

　　6、服從公司的具體安排;

　　7、條件優(yōu)秀者，可適當放寬相關要求。

　　崗位職責：

　　1、在項目負責人領導下完成施工現(xiàn)場臨時水電、正式水電、配套工程的設計協(xié)調(diào)及施工任務(不限于1個項目);

　　2、熟悉各專業(yè)施工圖紙，發(fā)現(xiàn)圖紙與現(xiàn)場的問題及時向項目負責人匯報，協(xié)調(diào)解決;指導和解決水電施工的技術問題，協(xié)調(diào)勞務和其他專業(yè)分包施工，保障各施工進度順利進行;

　　3、檢查、驗收分部分項工程、隱蔽工程，專項工程的質(zhì)量、安全，嚴格按照施工規(guī)范，驗收標準的要求組織施工;

　　4、保障項目質(zhì)量、進度、安全、成本控制各項工作達到預期目標;

　　5、負責施工組織設計、水電施工方案、安全技術交底等資料的編制及管理，參與圖紙會審等工作;

　　6、監(jiān)督現(xiàn)場水電材料合理使用、杜絕浪費;

　　7、收集、整理水電資料、安裝記錄、設備調(diào)試使用等細節(jié)工作，并做好其他配合工作;

　　8、協(xié)調(diào)各部門工作、材料計劃提量、工程量統(tǒng)計、實際工程量確認、認價合同管理，材料、分包進度節(jié)點和結算上報。

　　9、負責工程項目的各類申報管理工作，按照合同條款維護公司利益;

　　10、參與組織竣工驗收等相關工作。

　　招聘條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守國家的法律、法規(guī)，政治思想合格;

　　3、遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

　　4、敬業(yè)愛崗，有較強的事業(yè)心和責任感;

　　5、身體健康，具有正常履行職責的身體條件;

　　6、有下列情形之一的，不得報名：因嚴重違紀等被其他單位解聘、辭退或開除的;有違法犯罪記錄的;因涉嫌違法違紀正在接受審查的;法院認定的失信被執(zhí)行人;在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;其他有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為國有單位工作人員的其他情形的人員;

　　7、應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的，不得報考與該單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。

　　報名與資格審查：

　　(一)報名時間：10月24日、25日、28日、29日、30日上午9：00-11：30，下午13：30-16：30。

　　(二)報名辦法：采取現(xiàn)場報名和線上報名，具體報名地點：吉林省長春市朝陽區(qū)建設街1377號4樓報名處;聯(lián)系人：杜先生;聯(lián)系方式：0431-80781612，報名時需提供本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書及相關證書的原件和復印件、以及近期免冠1寸白底彩照一張，提供個人簡歷一份，年齡、工作年限、取得資格證書截至2024年10月24日;如無法到現(xiàn)場報名，請將所需材料以壓縮文件形式發(fā)送至：smiledubo@126.com。

　　(三)資格審查：由負責報名的工作人員根據(jù)本公告中崗位基本要求進行資格初審，由公司招聘小組對報名人員進行復審。報名人員的資格審查以復審結果為準，資格復審合格人員方可參加面試。

　　(四)招聘面試：復審結束后，由招聘小組電話通知面試的時間、地點和需準備的證件資料。

　　公司不設定開考比例，面試采取結構化面試的形式，面試成績按100分計算，合格線為60分，低于合格線的應聘人員，不得作為擬聘人選。計算成績時，保留小數(shù)點后兩位，并當場公布面試成績。

　　(五)體檢：

　　1.確定體檢對象：根據(jù)崗位面試成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢對象;若出現(xiàn)同分數(shù)者，按崗位工作年限長、職稱(務)高、學歷高、年齡低的優(yōu)先順序確定體檢對象。

　　2.體檢辦法：參照吉林省公務員考錄現(xiàn)行體檢標準執(zhí)行，體檢費用自理;體檢缺席者，取消錄用資格;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予錄用或取消錄用;出現(xiàn)體檢不合格或體檢對象放棄體檢資格而造成報考職位空缺的，該崗位按面試成績(含優(yōu)先順序)的排序依次遞補體檢對象。

　　(六)考察：

　　體檢合格人員確定為考察對象，由公司對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察，考察不合格或考察對象放棄資格而造成報考職位空缺的，按上述條件依次遞補。

　　(七)確定擬聘用人選：

　　對考察合格人員，進行公示，公示后辦理聘用手續(xù)。

　　聘用管理：

　　本次招聘錄用的員工實行合同制，試用期三個月，試用期考核不合格者解除勞動合同。試用期和期滿轉正后的工資福利待遇，按公司有關規(guī)定執(zhí)行。

　　注意事項：

　　(一)請應聘者務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關事宜,否則后果自負;

　　(二)凡應聘者未在規(guī)定時間內(nèi)參加面試或體檢、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;

　　(三)應聘者應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消聘用資格;

　　(四)本招聘公告解釋權歸屬吉林省朝陽工程管理有限公司。

　　報名地址及聯(lián)系方式：

　　地址：吉林省長春市朝陽區(qū)建設街1377號4樓報名處

　　電話：0431-80781612(杜先生)