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2025吉林蛟河市交通運(yùn)輸局競(jìng)爭(zhēng)性選拔事業(yè)單位人員10人公告

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見(試行)》等文件精神,經(jīng)研究決定面向蛟河市各事業(yè)單位工作人員公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔計(jì)劃及崗位條件

蛟河市交通運(yùn)輸局所屬蛟河市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔事業(yè)單位工作人員10名。具體崗位人數(shù)及崗位條件詳見《蛟河市交通運(yùn)輸局公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔事業(yè)單位工作人員崗位及其條件一覽表》(附件1)。

二、報(bào)名范圍和條件

(一)報(bào)名范圍

蛟河市各事業(yè)單位中在編在崗且已滿最低服務(wù)年限財(cái)政全額撥款的工作人員(蛟河市交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位除外)。

(二)報(bào)名條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(2)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律法規(guī)。

(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

(4)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(5)年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1989年2月21日至2007年2月21日期間出生)。具備行政執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn)或從事行政執(zhí)法工作的可適當(dāng)放寬至40周歲(1984年2月21日以后出生)。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2025年2月21日(出生日期以本人身份證為準(zhǔn))。

2.崗位條件

符合崗位所要求的相關(guān)條件詳見附件1。

3.具備崗位要求的其他資格條件

(1)服務(wù)期限已滿或無服務(wù)期限的在編在崗人員報(bào)考,須征得所在單位及主管部門同意。

(2)近三年年度考核合格及以上等次。

4.有下列情形之一的人員不得報(bào)考

(1)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

(2)事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限(服務(wù)期)的人員。

(3)按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

5.回避情形

公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報(bào)名及資格審查

本次選拔采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名時(shí)間

2025年3月5日至3月12日8:3016:30。

(二)報(bào)名地點(diǎn)

蛟河市紅葉大街102號(hào),蛟河市交通運(yùn)輸局五樓財(cái)務(wù)核算中心。

(三)報(bào)名材料

1.有效期內(nèi)的第二代居民身份證原件及復(fù)印件(正反面復(fù)印)。

2.《蛟河市交通運(yùn)輸局公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)。

3.畢業(yè)證及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(考生可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上自行打印)原件及復(fù)印件。

4.《在編在崗人員報(bào)考意見表》(附件3)。

5.個(gè)人最后一次工資核定表、事業(yè)單位人員聘用合同、近三年年度考核表、崗位要求的工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料。

(四)資格審查方式

報(bào)名人員須攜帶上述材料的原件和復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng),由蛟河市交通運(yùn)輸局依據(jù)公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔范圍和條件進(jìn)行資格審查。

(五)有關(guān)要求

1.未經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,以及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名逾期的人員,均為未取得公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔資格的人員,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.報(bào)名人員需保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。

3.本次公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔資格審查貫穿工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合選拔資格條件或采取不正當(dāng)手段獲取選拔資格的,均取消選拔資格?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名屬誠(chéng)信報(bào)名,考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的,經(jīng)查實(shí)后,取消考試或選拔資格。

4.蛟河市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)現(xiàn)為公益一類事業(yè)單位,若今后中央、省委明確綜合行政執(zhí)法改革政策時(shí)單位性質(zhì)發(fā)生變化,市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)新進(jìn)人員不能享受相關(guān)待遇時(shí),按照《中共蛟河市委 蛟河市人民政府關(guān)于印發(fā)〈蛟河市機(jī)構(gòu)改革方案〉的通知》(蛟發(fā)〔2024〕4號(hào))文件中關(guān)于持續(xù)深化行政執(zhí)法體制改革老人老辦法、新人新辦法規(guī)定,新進(jìn)人員將被分流到全市其他全額撥款事業(yè)單位。

四、公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試

本次選拔不設(shè)開考比例,根據(jù)報(bào)名資格審核通過人數(shù)確定考試方式,具體考試方式另行通知。

(一)如報(bào)名資格審核通過人數(shù)達(dá)不到筆試1:3開考比例,則采取面試的方式進(jìn)行。

面試實(shí)行百分制,滿分100分,及格線為60分。未達(dá)到及格線的考生,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。計(jì)算面試成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位四舍五入。如面試成績(jī)相同的,需進(jìn)行第二輪面試確定。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)如報(bào)名資格審核通過人數(shù)達(dá)到筆試1:3開考比例,則采取筆試加面試的方式進(jìn)行。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)、科目及要求詳見《準(zhǔn)考證》?!稖?zhǔn)考證》由蛟河市交通運(yùn)輸局發(fā)放,考生參加筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》、有效期內(nèi)第二代居民身份證或臨時(shí)居民身份證進(jìn)入考場(chǎng),缺一不能參加考試。

(2)筆試成績(jī)確定。筆試成績(jī)不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線,滿分為100分。筆試結(jié)束后,筆試成績(jī)從高分到低分,按選拔崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例依次確定面試人選(實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;筆試成績(jī)?cè)?:3比例范圍內(nèi),有多人成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試)。

2.面試

面試實(shí)行百分制,滿分100分,及格線為60分。未達(dá)到及格線的考生,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。計(jì)算面試成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位四舍五入。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.總成績(jī)核算

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%=考試總成績(jī),滿分為100分,及格線為60分。未達(dá)到及格線的考生,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如考試總成績(jī)相同的,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。若面試成績(jī)亦相同,需進(jìn)行第二輪面試確定。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后,在面試成績(jī)(或面試成績(jī)及考試總成績(jī)均須)達(dá)到及格線以上的人員中,按照招聘計(jì)劃1:1比例從面試成績(jī)(或總成績(jī))高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢工作在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并結(jié)合招聘崗位實(shí)際要求情況確定。對(duì)首次體檢異常人員根據(jù)體檢項(xiàng)目的特點(diǎn),只進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)果均以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),考生自行體檢的結(jié)果不作為招聘體檢結(jié)論依據(jù)。

體檢合格的,由招聘單位或招聘單位主管部門對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)(或面試成績(jī)及考試總成績(jī)均須)達(dá)到及格線以上人員中,按照面試成績(jī)(或總成績(jī))從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人選,在蛟河市人民政府網(wǎng)站(http://www.jiaohe.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

對(duì)在公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并在同一招聘崗位面試成績(jī)(或面試成績(jī)及考試總成績(jī)均須)達(dá)到及格線以上的人員中,按照面試成績(jī)(或總成績(jī))從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù)。在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員,取消其擬聘人選資格,根據(jù)聘用單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的,在同一招聘崗位面試成績(jī)(或面試成績(jī)及考試總成績(jī)均須)達(dá)到及格線以上的人員中,按照面試成績(jī)(或總成績(jī))從高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、信息發(fā)布及咨詢服務(wù)

(一)信息發(fā)布網(wǎng)站

蛟河市人民政府網(wǎng)站(http://www.jiaohe.gov.cn/)。

(二)咨詢服務(wù)

報(bào)名和政策咨詢電話:蛟河市交通運(yùn)輸局財(cái)務(wù)核算中心0432-67224654,手機(jī):13596326939(王女士)、18686598122(劉女士)、13894289005(張女士)。

此公告如有未盡事宜,請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

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1.《蛟河市交通運(yùn)輸局公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔事業(yè)單位工作人員崗位及其條件一覽表》

2.《蛟河市交通運(yùn)輸局公開競(jìng)爭(zhēng)性選拔事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》

3.《在編在崗人員報(bào)考意見表》

4.《承諾書》

蛟河市交通運(yùn)輸局

2025年2月21日

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