吉林
根據(jù)學校發(fā)展建設需要，經(jīng)研究，決定面向社會自主公開招聘工作人員，現(xiàn)將相關事宜公布如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及條件
（一）應聘人員須符合以下基本條件
1.政治可靠，作風優(yōu)良，遵守法律法規(guī)和道德規(guī)范。
2.有愛崗敬業(yè)和集體主義精神，團結協(xié)作意識強，執(zhí)行力強。
3.具備適應崗位要求的身體條件。
（二）招聘崗位、人數(shù)及條件
1.建筑與規(guī)劃學院
城市設計虛擬仿真實驗室城鄉(xiāng)規(guī)劃學專業(yè)實驗員1名，專業(yè)技術初級崗。招聘條件為：35周歲及以下，碩士研究生及以上學歷學位工業(yè)設計工程（城鄉(xiāng)規(guī)劃學方向）、城鄉(xiāng)規(guī)劃學專業(yè)，本科為統(tǒng)招本科學歷學士學位城鄉(xiāng)規(guī)劃（5年制）專業(yè)。能夠熟練應用實驗室大型儀器設備。具有科研工作經(jīng)歷或具有專利（含實用新型專利）或海外游學經(jīng)歷者優(yōu)先。
2.計劃財務處
會計工作人員1名，專業(yè)技術初級崗。招聘條件為：30周歲以下，碩士研究生及以上學歷學位會計、工商管理（會計學或財務管理方向）、統(tǒng)計學（會計學或財務管理方向）專業(yè)；本科為統(tǒng)招本科學歷學位會計學、審計學專業(yè)。具備中級會計師職稱者，可以適當延長年齡到35周歲。
二、用人方式和工資待遇
上述招聘崗位經(jīng)招聘考核確定的擬聘人選，原則上學校統(tǒng)一組織與具有人才派遣資質(zhì)的派遣單位簽訂人才派遣協(xié)議，首聘期為兩年，聘期滿若工作需要，經(jīng)考核合格可以續(xù)簽協(xié)議。聘期內(nèi)比照事業(yè)編制同職務同條件人員發(fā)放工資，并繳納“五險一金”。
三、報名方式
應聘人員請于2023年11月8日至11月14日期間（截至11月14日下午16:00時前），按照招聘崗位所在單位聯(lián)系方式進行報名（見附件1）。通過電子郵件報名的須同時與招聘單位聯(lián)系人通過聯(lián)系電話進行確認。
應聘人員報名時，須提供各級學歷學位證書原件及復印件、現(xiàn)工作單位或畢業(yè)院校出具的《思想政治表現(xiàn)鑒定意見》和《宗教信仰調(diào)查表》，以及招聘崗位其他要求的有關證件及證明。其中，應屆畢業(yè)生尚未取得學歷學位證書的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表；留學回國人員，除須提供規(guī)定的材料外，還要提供國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。招聘單位有其他要求的，按招聘單位要求提供材料。
應聘材料按以下順序裝訂：
（1）自主招聘工作人員報名表（見附件2）
（2）畢業(yè)證、學位證、成績單復印件一份
（3）身份證復印件一份
（4）思想政治表現(xiàn)鑒定意見
（5）宗教信仰調(diào)查表（見附件3）
（6）其他獲獎證書復印件
（7）有工作經(jīng)歷的提供在職證明（非事業(yè)編制的還須提供勞動合同和社保繳費證明）
（8）招聘崗位其他要求的有關證件及證明
（9）招聘單位有其他要求的材料
四、招聘考核
本次自主招聘按照責權利相一致原則，統(tǒng)一由招聘單位自主組織實施。主要包括資格審核和招聘考核過程?？己朔绞接烧衅竼挝灰罁?jù)崗位特點，結合工作實際自主確定。可包括面試、試講、操作測試等多種靈活方式。
招聘考核具體時間，由各招聘單位根據(jù)實際工作情況另行確定。
五、考察及體檢
由招聘單位按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定推薦聘用人選，并進一步組織對推薦聘用人選的思想政治考察?？疾焱ㄟ^的應聘人員由學校統(tǒng)一組織身體體檢和心理體檢，體檢合格者可列為擬聘人選。體檢不合格出現(xiàn)空缺的崗位，由招聘單位自主確定是否按考核成績依次遞補。
六、聘用
體檢合格的擬聘人選情況，報學校最終研究審定后，由學校人事處結合用人單位實際工作安排按程序辦理相關聘用手續(xù)。
七、其他
未盡事宜，由學校人事處負責解釋。
聯(lián)系人：尚妍
聯(lián)系電話：0431-84566052
附件：
附件2：2023年吉林建筑大學自主招聘工作人員報名表.xls
