根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員，具體如下：

一招聘崗位

綜合文字崗位工作人員2人。

二報(bào)考條件

1.年齡在35周歲以下，具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，漢語言、應(yīng)用語言學(xué)優(yōu)先。

2.熟悉辦公室工作,具有較強(qiáng)的文字功底和語言表達(dá)能力;有辦公室工作經(jīng)歷或從事黨建工作者優(yōu)先錄用。

3.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)違規(guī)記錄。

4.吃苦耐勞，身心健康，責(zé)任心強(qiáng)，有奉獻(xiàn)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

三

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)撰寫各類綜合性文字材料，如工作計(jì)劃、工作總結(jié)、講話稿、紀(jì)要和調(diào)研報(bào)告等。

2.負(fù)責(zé)搜集和整理各類信息和資料，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考意見。

3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他與文字相關(guān)的任務(wù)。

四招聘程序

招聘工作按個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試考核、體檢及聘用的程序進(jìn)行。

(一)個(gè)人報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年10月17日-10月25日

2.報(bào)名地點(diǎn)：松原市中心醫(yī)院行政樓4樓人事科

3.聯(lián)系人及電話：殷姍姍0438-6099132

(二)資格審查

報(bào)名需提供以下資料

1.身份證、畢業(yè)證書等有效證件原件、復(fù)印件各一份。

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷一份，近期免冠小2寸照片1張。

(三)考試考核

考試分為專業(yè)能力測(cè)試和面試。

1.專業(yè)能力測(cè)試

主要測(cè)試報(bào)名人員的綜合文稿起草水平、分析和解決實(shí)際問題的能力，滿分100分，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試

從達(dá)到專業(yè)能力測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照1:3比例確定進(jìn)入面試人員名單。

面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)，滿分100分?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.確定人選

面試結(jié)束后，按照專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)分別占50%、50%的比例合成考試綜合成績(jī)。專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)、考試綜合成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試綜合成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入體檢范圍人選并面向社會(huì)公布。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試綜合成績(jī)并列的，按專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入體檢范圍人選，專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試。

(四)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

對(duì)放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，按照考試綜合成績(jī)排序依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

考試、體檢合格的擬聘用人員，統(tǒng)一面向社會(huì)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。符合聘用條件的，辦理相關(guān)手續(xù)。

五福利待遇

(一)聘用人員實(shí)行合同管理，試用期為3個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格的予以正式聘用。

(二)聘用人員按醫(yī)院規(guī)定享受相關(guān)工資福利待遇。工資結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)工資+績(jī)效工資，入職即可發(fā)放伙食補(bǔ)助、繳納五險(xiǎn)一金、每年免費(fèi)體檢等相關(guān)福利待遇。