為推動福州市工會“互聯(lián)網(wǎng)+”工作，拓寬工會信息發(fā)布和職工訴求表達渠道，形成網(wǎng)上網(wǎng)下深度融合的工會宣傳矩陣和互聯(lián)互通的工會網(wǎng)上工作格局，更好地聯(lián)系和服務(wù)職工，我會現(xiàn)面向社會公開招考工會網(wǎng)絡(luò)工作中心全媒體編輯3名，有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）擁護中華人民共和國憲法。

（三）具有良好的品行。

（四）具有正常履行職責的身體條件。

（五）18周歲以上，40周歲以下。

（六）具備符合招考職位要求的文化程度和工作能力。

二、招聘崗位及人數(shù)

以上崗位要求的畢業(yè)證書、工作經(jīng)歷、年齡等相關(guān)資格條件，均以2018年6月10日為截止日期。

三、崗位職責

負責福州工人e家親官方微信公眾號等工會新媒體平臺內(nèi)容編輯，策劃，平臺建設(shè)運營，職工互動管理；負責上級工會安排的報刊征訂及其他工會宣傳工作。

1．內(nèi)容編輯：完成對福州工會全媒體（“福州工人e家親”官方微信平臺、《福州工運》雜志）基礎(chǔ)內(nèi)容的編輯、排版。

2.專題策劃：針對當前新聞熱點、工會重點工作進行各類互動活動和專題專欄進行策劃。

3．平臺建設(shè)：按照工會“互聯(lián)網(wǎng)+”的實際需求，負責福州工會網(wǎng)絡(luò)平臺搭建、日常維護及管理，推動工會新媒體和傳統(tǒng)媒體融合發(fā)展。

4．互動管理：及時回復工會全媒體平臺上的網(wǎng)友留言、審核評論；并及時反饋職工互動情況。

5. 網(wǎng)上引導：利用現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)手段傳播工會正能量，服務(wù)職工群眾。

6. 網(wǎng)絡(luò)工作：制定并落實工會網(wǎng)上工作規(guī)劃，承擔市總工會并指導基層工會網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)

7. 網(wǎng)絡(luò)安全：研究制定并落實工會網(wǎng)絡(luò)信息安全保密相關(guān)制度。

四、招考程序

1.招考信息發(fā)布

通過福州日報、福州新聞網(wǎng)、“福州工人e家親”微信平臺、福州市總工會“五月風”網(wǎng)站公開發(fā)布招考信息。

2.組織報名

（1）報名時間: 2018年6月15日—7月15日。

（2）報名方式: 1.網(wǎng)絡(luò)報名：報名人員可登陸福州市總工會五月風網(wǎng)站（http://zgh.fuzhou.gov.cn/），進入公告欄，按要求下載填寫《福州市總工會公開招聘工會網(wǎng)絡(luò)工作中心編輯報名登記表》（見附件），并將表格發(fā)送至指定郵箱（hhh83259947@163.com）；2.微信報名：報名人員可微信登錄“福州工人e家親”官方微信，點擊“@互動”欄目下方的“招考錄用”欄目，按要求如實填寫相關(guān)信息進行報名。

3.資格審查

由市總工會人事處負責對報名者進行資格審查，對資格審核合格者，另行通知考試時間和地點。對資格審核不合格者，不另行通知。報名時，報考者提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。對進入面試人員將進行資格復核。

4.考試

采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試形式以上機實際操作為主，報考者須根據(jù)給定材料進行分析、概括、提煉、加工，現(xiàn)場使用電腦制作微信作品，以測查報考者閱讀理解能力、綜合分析能力、文字表達能力以及編輯排版能力。市總工會人事處、宣教部負責出卷及保密工作，并按1:2的比例從市屬新聞媒體推薦的評委名單中隨機抽取5名新聞媒體專業(yè)編輯對報考者的筆試作品進行打分（取平均分）。根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定面試對象。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，由市總工會人事處從考官庫中抽取面試考官，面試人數(shù)不足1:3時，按照實際人數(shù)確定。若進入面試人數(shù)等于崗位擬招聘人數(shù)，則面試合格線為70分?？忌罱K成績按照筆試成績占70%、面試成績占30%比例進行折算。

5.體檢與公示

（1）考察。根據(jù)考生最終成績按照1：1比例確定考察對象。按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，對應聘人員進行全面考察。

（2）體檢。按照要求到指定醫(yī)院參加體檢，不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢出現(xiàn)不合格或自動放棄的，按綜合成績排名依次遞補。

（3）公示。擬聘人選將在福州市總工會“五月風”網(wǎng)站進行3個工作日的公示。

四、辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的，福州市總工會將與聘用人員簽訂聘用勞動合同。試用期滿后，考核不合格者解除聘用。

五、待遇

工資、福利等待遇按照《福州市總工會全媒體編輯績效考核方案》執(zhí)行。

本公告由福州市總工會人事處負責解釋。

福州市總工會

2018年6月