綠園區(qū)自立街道辦事處于2023年4月成立，共有城市社區(qū)網(wǎng)格69個，為彌補現(xiàn)有網(wǎng)格長缺口，經(jīng)區(qū)政府同意，現(xiàn)擬面向綠園區(qū)自立街道公益性崗位工作人員專項招聘“社工崗”普通工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下:

一、招聘計劃

本次專項招聘城市社區(qū)“社工崗”普通工作人員1人，工作地點在自立街道所轄社區(qū)。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨。

2.熱愛社區(qū)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，具備社會工作、社區(qū)建設、基層治理的相關知識，善于開展群眾工作。

3.遵守紀律、品行端正，服務意識強。

4.具備適應崗位要求的身體條件。

5.具有中專及以上學歷；獲得助理及以上社會工作師職業(yè)資格證書的人員不受學歷限制。

6.年齡在18周歲以上，40周歲及以下（1982年11月24日至2005年11月24日期間出生），年齡計算時間節(jié)點為2023年11月24日(以本人身份證出生日期為準)。

7.在綠園區(qū)自立街道公益性崗位連續(xù)工作滿1年以上，工作年限計算截止時間點為2023年11月份，即到2023年11月份累計工作時間每達到12個月計為1年。

（二）有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員。

3.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

4.患有嚴重疾病無法正常開展工作的人員。

5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

（三）回避

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、招聘程序

本次專項招聘采取組織推薦和面試的方式進行，具體方式如下：

（一）組織推薦

自立街道根據(jù)招聘崗位條件和現(xiàn)實表現(xiàn)，集體研究決定，按招聘崗位1:3比例，擇優(yōu)推薦人選，并在街道公示至少3天。公示無異議后，上報《2023年長春市綠園區(qū)自立街道面向公益性崗位工作人員專項招聘“社工崗”普通工作人員推薦表》（附件）。

（二）資格審查

資格初審由自立街道嚴格按照招聘崗位的相關要求組織實施。確定的推薦人選，并將以下材料上報到區(qū)人社局，由區(qū)人社局、區(qū)民政局負責資格復審。

1.《2023年長春市綠園區(qū)自立街道面向公益性崗位工作人員專項招聘“社工崗”普通工作人員推薦表》二份(自行下載打印填寫)，經(jīng)被推薦人、街道黨工委負責人簽字后，在相應位置加蓋黨組織公章。

2.被推薦人身份證復印件、最高學歷畢業(yè)證和學位證原件及復印件、學歷電子注冊備案表原件、社會工作師職業(yè)資格證書原件和復印件、《長春市公益性崗位協(xié)議書》原件和復印件。

3.自立街道推薦報告一份(主要領導簽字、加蓋相應黨組織公章)。

（三）面試

面試由綠園區(qū)人社局組織，采用結(jié)構(gòu)化面試方法進行，參加面試人員、面試時間、地點及相關要求將在長春市綠園區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.luyuan.gov.cn/)發(fā)布，請考生及時關注。

（四）體檢、考察和公示

1.體檢。面試結(jié)束后，在面試成績達到合格線以上的考生中，按照招聘計劃1:1比例從總成績高分到低分依次確定參加體檢人選，體檢工作由長春市綠園區(qū)人力資源和社會保障局負責組織實施。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》并結(jié)合用人單位需求情況確定。體檢費用由應聘者承擔。

2.考察。體檢合格的考生，由招聘單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察。

3.公示。體檢、考察合格的人員，按照招聘計劃1:1的比例確定為擬聘用人選，在長春市綠園區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.luyuan.gov.cn/)進行公示，公示期為3天。

體檢、考察不合格的，取消擬聘用人選資格，并在面試成績達到合格線以上人員中，從高分到低分依次遞補?？忌隗w檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結(jié)果不實的，取消擬聘用資格。

對公示有問題反映的，組織聯(lián)合調(diào)查組進行調(diào)查核實，根據(jù)調(diào)查結(jié)果履行相應程序。

四、聘用與待遇

對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。

此次面向公益性崗位工作人員招聘的“社工崗”普通工作人員，由自立街道進行派崗，派崗后與自立街道簽訂協(xié)議，實行服務協(xié)議管理。派崗原則由自立街道制定，不服從派崗分配兩次的人員，取消擬聘用資格，并按面試成績從高分到低分依次進行遞補。

試用期為三個月，試用期一并計算在協(xié)議期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以聘用，不合格的，取消聘用資格。按照中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳《關于進一步夯實社會治理基礎提升城市社區(qū)治理能力的若干意見》和《關于進一步加強全省城市社區(qū)專職工作者隊伍建設的意見》以及綠園區(qū)委、區(qū)政府《關于推進城市社區(qū)專職工作者隊伍建設的實施方案》的通知要求，享受“社工崗”普通工作人員待遇。試用期內(nèi)，基礎工資按低一個工資等級執(zhí)行。

五、注意事項

1.應聘者參與專項招聘過程中必須保持報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知招聘相關事宜，如因本人變更聯(lián)系電話、停機、關機等原因無法聯(lián)系，產(chǎn)生后果由本人自行承擔。

2.凡應聘者存在未在規(guī)定時間內(nèi)參加面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合招聘條件或弄虛作假的，取消考試或聘用資格，問題嚴重的追究當事人責任。

3.招聘崗位資格條件由招聘單位設定并負責審核、解釋。

4.本次考試不指定考試輔導書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導培訓班。

5.此公告未盡事宜將發(fā)布《補充公告》。

六、信息發(fā)布及政策咨詢

長春市綠園區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.luyuan.gov.cn/)為本次公告(含補充公告)的發(fā)布網(wǎng)站。 本次公開招聘考試的方式、時間、地點，有關招聘事項及各種通知等信息，均通過工作網(wǎng)站進行發(fā)布，請考生注意查詢。

綠園區(qū)人社局電話：0431-86762010；自立街道電話：0431-80539209

附件：2023年長春市綠園區(qū)自立街道面向綠園區(qū)公益性崗位工作人員專項招聘“社工崗”普通工作人員推薦表

長春市綠園區(qū)人力資源和社會保障局

2023年11月24日

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