長春
關(guān)于2019年吉林大學基礎(chǔ)醫(yī)學院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的啟事
根據(jù)學?！蛾P(guān)于下達2019年人員補充的通知》、《吉林大學新聘人員聘用管理暫行辦法(修訂)》的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合基礎(chǔ)醫(yī)學院需要，按照學校統(tǒng)一安排，吉林大學基礎(chǔ)學院公開面向社會招聘專業(yè)技術(shù)人員2名，人體解剖學系專業(yè)技術(shù)人員1名，管理人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下。
一、基本條件要求
(一)遵守中華人民共和國法律，政治素質(zhì)過硬，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責的能力，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，善于合作。
(二)應聘人員須具有碩士研究生及以上學歷并獲得相應學位(含應屆畢業(yè)生，但須于2019年9月30日前取得學歷學位證書)，初始學歷應為本科畢業(yè)并獲學士學位。
(三)年齡要求：
1.專業(yè)技術(shù)人員
應為35周歲以下(1984年7月1日以后出生);具有博士研究生學歷并取得博士學位，或者具有中級專業(yè)技術(shù)職務的(須提供受聘證明)，年齡可放寬為40周歲以下(1979年7月1日以后出生);博士后研究出站，或者具有高級專業(yè)技術(shù)職務的(須提供受聘證明)，年齡可放寬為45周歲以下(1974年7月1日以后出生)。
2.管理人員
應為30周歲以下(1989年7月1日以后出生);具有博士研究生學歷并取得博士學位，年齡可放寬為35周歲以下(1984年7月1日以后出生)。
(四)身心健康，能夠適應所在崗位的工作要求。
二、招聘崗位及具體條件
招聘崗位一：
需求序列：實驗/工程
專業(yè)要求：醫(yī)學相關(guān)專業(yè)
學歷學位：研究生碩士及以上
需求數(shù)量：2人
招聘崗位二：
需求序列：人體解剖學系-實驗/工程
專業(yè)要求：醫(yī)學相關(guān)專業(yè)
學歷學位：醫(yī)學、生物學等專業(yè)的全日制本科畢業(yè)
需求數(shù)量：1人
招聘崗位三：
需求序列：管理崗位
專業(yè)要求：醫(yī)學相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
學歷學位：研究生碩士及以上
需求數(shù)量：1人
三、報名
報名人員需將以下資料的壓縮文件包發(fā)送至bmc@jlu.edu.cn,壓縮文件包應命名為“基礎(chǔ)醫(yī)學院+崗位+姓名”(文件大小須小于10m)，本年度專業(yè)技術(shù)人員和管理人員招聘不再進行現(xiàn)場報名。
1.填寫《2019年吉林大學招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》，本人簽字、粘貼近期彩色免冠照片后掃描成pdf文檔。
2.全部高等教育學歷、學位證書及學信網(wǎng)下載的相關(guān)學歷認證報告(以上材料均需制作為pdf文檔，圖文清晰可辨即可，分辨率小于等于300dpi為宜)。
3.近期彩色免冠照片(小于100k)，文件名應為本人姓名。
報名截止時間為2019年3月31日24:00時，提交材料不齊全者視為放棄報名。
四、資格初審與公示
吉林大學基礎(chǔ)醫(yī)學院將根據(jù)應聘人員提交的電子版報名材料進行資格初審，完成后將通過資格初審人員材料報送學校人社處。4月9日之前，學校將資格初審合格人員信息在吉林大學主頁(網(wǎng)址www.jlu.edu.cn)通知公告欄進行公示，同時公布領(lǐng)取準考證時間地點。學校不再以其他方式通知。
五、考試內(nèi)容和形式
考試分為基本素養(yǎng)考查、綜合能力考核和用人單位考核。
(一)基本素養(yǎng)考查
1.筆試科目：①職業(yè)能力傾向測驗②綜合應用能力。
2.筆試時間：2019年4月13日(周六)，具體時間詳見準考證。
3.計分標準：采用百分制計算應聘人員的成績，職業(yè)能力傾向測驗、綜合應用能力各占50%。
4.確定進入綜合能力考核環(huán)節(jié)人選：學校根據(jù)筆試成績，按照一定原則和比例確定進入綜合能力考核環(huán)節(jié)人選。對于無合格人選的崗位，取消補充計劃。
5.公示：學校在吉林大學主頁(網(wǎng)址www.jlu.edu.cn)通知公告欄公示進入綜合能力考核人員及其他相關(guān)事項，學校不再以其他方式通知。
(二)綜合能力考核
綜合能力考核為綜合能力測試。
1.綜合能力測試分為英語綜合能力測試和計算機基礎(chǔ)操作測試，為通過性測試。應聘人員通過綜合能力考核后方可進入用人單位考核環(huán)節(jié)。
2.公示：學校在吉林大學主頁(網(wǎng)址www.jlu.edu.cn)通知公告欄公示進入用人單位考核人員及其他相關(guān)事項，學校不再以其他方式通知。
(三)用人單位考核
1.吉林大學基礎(chǔ)醫(yī)學院進行資格審查。進入用人單位考核人員須攜帶身份證、全部高等教育學歷、學位證書原件及復印件(應屆畢業(yè)生由所在學校提供在讀證明)等材料,到我處進行學歷資格審查。對于學歷及專業(yè)與所填《2019年吉林大學招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》不符的或其他隱瞞、虛報個人真實情況的，學校將取消其應聘資格。
2. 基礎(chǔ)醫(yī)學院按學校相關(guān)要求，進行招聘崗位的考核工作，考核時間另行通知。
六、確定擬聘人選
基礎(chǔ)醫(yī)學院根據(jù)考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人選，報學校審批。
七、公示
學校對擬聘用人員名單進行公示。公示后無異議的、或雖有異議但不影響聘用的，辦理入職手續(xù)。
八、相關(guān)待遇
學校對新聘用專業(yè)技術(shù)人員實行a類人事代理方式管理，具體按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系人：方老師
聯(lián)系電話：85619463
聯(lián)系地址：長春市新民大街126號309室
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2019年吉林大學招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表.xls
吉林大學基礎(chǔ)醫(yī)學院
2019年3月25日
