吉林
為進(jìn)一步規(guī)范我辦臨時(shí)聘用人員管理工作，解決辦公室相關(guān)崗位臨聘人員空缺問(wèn)題，充實(shí)辦公室工作力量，確保工作順利開(kāi)展，高效、高質(zhì)完成工作任務(wù)，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨時(shí)聘用人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
政協(xié)委員聯(lián)絡(luò)站聯(lián)絡(luò)員(普通輔助崗位)5名(詳見(jiàn)附件1)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，政治可靠、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)，自愿從事政協(xié)委員聯(lián)絡(luò)工作，具有無(wú)私奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從工作安排。
3.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
4.無(wú)違法犯罪記錄。
5.年齡要求：普通輔助崗位，年齡在18周歲以上、40周歲以下(即1982年1月5日至2004年1月5日期間出生)。
6.具有政協(xié)委員聯(lián)絡(luò)站工作經(jīng)驗(yàn)的，可優(yōu)先聘用。
(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
3.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的。
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的。
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的。
6.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的。
7.現(xiàn)役軍人。
8.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)。
9.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含各種類(lèi)型控制數(shù)人員)。
10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘方式和程序
此次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?，以德為?rdquo;的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，主要程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，公示無(wú)異議后，簽訂勞動(dòng)合同。各測(cè)試環(huán)節(jié)入圍名單、測(cè)試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)信息以后續(xù)通知為準(zhǔn)。
(一)公開(kāi)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月10日至1月14日每天上午8：30—11：30，下午15：30—17：30。
2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
3.報(bào)名地點(diǎn)：合浦縣政協(xié)辦公室(合浦縣廉州鎮(zhèn)康樂(lè)街1號(hào))，聯(lián)系電話：0779—7285876。
4.報(bào)名時(shí)需提交材料：本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的原件和復(fù)印件，填寫(xiě)《合浦縣政協(xié)辦公室公開(kāi)招聘臨時(shí)聘用人員報(bào)名表》(附件2)一式兩份、從學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、近期1寸免冠彩色照片2張。
(二)資格審查
對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審。初審合格后，合浦縣政協(xié)辦公室留存報(bào)名材料的復(fù)印資料或掃描件，原件核驗(yàn)后退還本人。報(bào)名人員提交的資料必須真實(shí)、完整、有效，凡具有不得應(yīng)聘情形或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。
資格審核通過(guò)后，合浦縣政協(xié)辦公室將于1月17日前通知參加面試人員領(lǐng)取面試通知書(shū)。
(三)面試
參加面試人員于面試當(dāng)天攜帶身份證和面試通知書(shū)參加面試，超過(guò)規(guī)定時(shí)間未到場(chǎng)參加面試的視作自動(dòng)放棄面試資格。
面試以面談考察的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)運(yùn)用能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等，由考官現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，滿(mǎn)分為100分，合格為60分;面試成績(jī)當(dāng)天宣布。
面試由合浦縣政協(xié)辦公室按程序組織實(shí)施，按照同一崗位應(yīng)聘者的面試成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢人選。
(四)體檢
根據(jù)實(shí)際招聘崗位與應(yīng)聘人員1:1的比例確定體檢人員。體檢工作由合浦縣政協(xié)辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，于1月21日前完成。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢安排在縣級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢時(shí)間另行通知。
如遇體檢不合格，或本人自動(dòng)放棄應(yīng)聘的，則按面試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢人選。
(五)考察
應(yīng)聘人員體檢合格后，按程序開(kāi)展考察。
(六)公示及簽訂勞動(dòng)合同
應(yīng)聘人員考察合格后，確定為擬聘用人員，通過(guò)合浦縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為兩年，試用期兩個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用資格。擬聘用人員與其他單位建立有勞動(dòng)人事關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在簽訂勞動(dòng)合同之前解除。
四、薪酬待遇
(一)身份待遇
本次招聘的人員為臨時(shí)聘用人員，不具有公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員身份，不辦理編制手續(xù)。
(二)工資經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
薪酬待遇按《合浦縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用人員管理暫行辦法》(合辦發(fā)〔2021〕12號(hào))核定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。普通輔助崗位月收入2800元(含單位和個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)在內(nèi))。工資經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)合浦縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況和財(cái)政狀況，進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。
五、注意事項(xiàng)
(一)疫情防控期間，所有參加招聘的應(yīng)聘人員，必須嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定，全程自覺(jué)佩戴口罩、配合工作人員進(jìn)行體溫檢測(cè)，入場(chǎng)需亮健康(綠)碼;應(yīng)聘過(guò)程中，必須服從工作人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)秩序的管理，自覺(jué)保持1.5米以上的社交距離，不聚集閑聊，結(jié)束后馬上離開(kāi)，不得在現(xiàn)場(chǎng)逗留。
(二)有關(guān)招聘信息，應(yīng)聘人員可登陸合浦縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站查詢(xún)?？呻娫捵稍?xún)報(bào)考崗位、資格條件等信息，聯(lián)系電話：0779—7285876。
(三)應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊暢通，如通訊方式變更，應(yīng)及時(shí)告知招聘單位工作人員。凡多次通知無(wú)應(yīng)答或因個(gè)人原因，導(dǎo)致不能按時(shí)參加面試、體檢、考察的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
(四)應(yīng)聘人員須對(duì)填寫(xiě)的信息和提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如個(gè)人填報(bào)信息失真、提交材料虛假，不符合報(bào)考條件和崗位要求，由此造成的一切后果、責(zé)任自負(fù)。
(五)應(yīng)聘人員在本次招聘過(guò)程中所提交的紙質(zhì)或電子材料，原則上不退還，如需退還的請(qǐng)?jiān)谔峤幌嚓P(guān)材料時(shí)備注并與相關(guān)工作人員對(duì)接。
本公告由合浦縣政協(xié)辦公室負(fù)責(zé)解釋。
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1.合浦縣政協(xié)辦公室公開(kāi)招聘臨時(shí)聘用人員計(jì)劃表
2.合浦縣政協(xié)辦公室公開(kāi)招聘臨時(shí)聘用人員報(bào)名表
原標(biāo)題：合浦縣政協(xié)辦公室2022年公開(kāi)招聘臨時(shí)聘用人員公告
文章來(lái)源：http://www.hepu.gov.cn/ywdt_95978/gsgg/202201/t20220105_2747454.html
一、招聘崗位
北海市銀海區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村和水利局財(cái)務(wù)工作人員1名，主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)方面的日常工作，具體面議。
二、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間
2021年12月31日-2022年1月7日。
(二)報(bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員請(qǐng)發(fā)送報(bào)名登記表至郵箱3228428@163.com，發(fā)送后請(qǐng)撥打電話0779-3228329確認(rèn)。
(三)聘用方式
經(jīng)審核符合面試要求的，工作人員將電話通知面試，報(bào)名者接到面試通知后持個(gè)人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等有關(guān)證件原件及個(gè)人防疫健康碼綠碼前來(lái)核驗(yàn)參加筆試和面試。經(jīng)筆試及面試和體檢合格后根據(jù)相關(guān)程序擇優(yōu)確定聘用人選。
三、招聘條件
1.大學(xué)專(zhuān)科及以上畢業(yè)，會(huì)計(jì)與審計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)關(guān)事業(yè)單位記賬系統(tǒng)優(yōu)先;
2.男女不限，年齡在18-40周歲，身體健康;
3.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和辦事能力;
4.具有一定的計(jì)算機(jī)操作水平，熟悉日常辦公軟件使用，熟悉做賬系統(tǒng);
5.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法;
有以下情形的，不得應(yīng)聘：
1.參與非法活動(dòng)或非法宗教活動(dòng)的，有犯罪記錄的;
2.受過(guò)刑事處罰，勞動(dòng)教養(yǎng)及近五年內(nèi)受過(guò)行政處罰的;
3.因嚴(yán)重違反紀(jì)律或規(guī)章制度曾被單位開(kāi)除、辭退或依法解除勞動(dòng)合同或被納入工作誠(chéng)信記錄的;
4.有嚴(yán)重身體疾病的;
四、工資待遇
參照銀海區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員工資待遇執(zhí)行，有年終績(jī)效獎(jiǎng)，試用期一個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格后，簽訂正式聘用合同，并按國(guó)家要求購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
五、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實(shí)，如弄虛作假，取消資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(二)應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽(tīng)，確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)名者本人承擔(dān)。
(三)擬聘用人員在與本單位簽訂合同前應(yīng)先確保已與原工作崗位辦理相關(guān)離職手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
本公告由北海市銀海區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村和水利局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0779-3211761、3228329。
點(diǎn)擊下載>;>;>;
北海市銀海區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村和水利局工作人員招聘報(bào)名登記表
原標(biāo)題：北海市銀海區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村和水利局工作人員公開(kāi)招聘公告
文章來(lái)源：http://www.bhrc.cn/index/index/article/id/2269.html
