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暖通工程師
面議 鄭州 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!

工作職責

1. 系統(tǒng)規(guī)劃與設計
(1)負責公司各項目暖通系統(tǒng)(HVAC)的設計方案審核及優(yōu)化;
(2) 制定供暖、通風、空調(diào)系統(tǒng)的節(jié)能改造計劃 ;
(3)統(tǒng)籌公司各區(qū)域公司春秋季檢修專項工作,指導編制可行性計劃并跟進實行效果。
2. 工程管理與技術支持
(1) 負責公司新進駐項目的承接查驗并編制報告 ;
(2) 解決項目現(xiàn)場設施設備技術難題,并提供專業(yè)指導 ;
(3) 能夠組織設施設備類特別是暖通系統(tǒng)的系統(tǒng)調(diào)試及驗收,確保符合國家規(guī)范。
3. 設備運維管理
(1)制定公司整體年度設備維護保養(yǎng)計劃及應急管控方案;
(2) 根據(jù)公司需求,能夠?qū)菊w能源消耗數(shù)據(jù)進行分析,切實提出能效提升可行性方案;
(3)負責公司整體設施設備企業(yè)標準的統(tǒng)籌,能夠根據(jù)實際變化和需求提出標準優(yōu)化建議;
(4)對設施設備全生命周期管理熟悉,能夠針對全生命周期建立目標項目運維數(shù)據(jù)庫 。
4. 技術創(chuàng)新與標準建設
(1)研究暖通行業(yè)新技術(如地源熱泵、智能控制等)應用 ;
(2) 能夠編制公司暖通系統(tǒng)技術標準及操作規(guī)程 ;
(3)能夠編制專業(yè)培訓課程并組織公司內(nèi)部技術培訓。

任職資格

1. 年齡50歲以下;
2. 大專及以上學歷,暖通空調(diào)、機電工程等相關專業(yè);
3. 三年以上公建物業(yè)或商業(yè)綜合體暖通系統(tǒng)管理經(jīng)驗。

4.精通各類中央空調(diào)、地源熱泵等系統(tǒng)的工作原理及操作方法,能夠熟練進行系統(tǒng)的調(diào)試、運行和維護,具備快速分析中央空調(diào)系統(tǒng)發(fā)生故障的原因并協(xié)助或指導解決問題的能力。
5.熟練使用 CAD 軟件進行圖紙識讀,掌握能耗分析工具,能夠準確分析系統(tǒng)能耗情況。
6.持有暖通工程師職稱或制冷與空調(diào)作業(yè)操作證者優(yōu)先考慮。

7.熟悉國家消防、環(huán)保及安全管理規(guī)范,確保暖通系統(tǒng)的設計、運行和維護符合相關標準。
8.具備獨立解決復雜技術問題的能力,能夠在面對疑難故障時迅速分析原因并制定解決方案。
9.邏輯思維清晰,有節(jié)能改造方案設計經(jīng)驗,能夠從專業(yè)角度提出合理的節(jié)能建議。

10.能夠適應緊急加班、短期出差及突發(fā)任務的工作模式,確保在任何情況下都能及時響應并處理問題。
11.具備良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門有效協(xié)作,共同推進工作。
12.熟練使用 Office 辦公軟件及物業(yè)辦公系統(tǒng),能夠高效進行文檔處理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和工作匯報。

聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:鄭州金水區(qū)瀚宇商務瀚宇商務12樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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