應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-04-08 09:31:15
608人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1）履行《物業(yè)服務(wù)合同》規(guī)定的相關(guān)義務(wù)，維護(hù)小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好。
2）根據(jù)公司質(zhì)量方針和目標(biāo)，貫徹ISO9000質(zhì)量體系。
3）負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費的收繳工作，充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率。
4）根據(jù)公司績效考核制度，按時完成對本小區(qū)人員的績效考核。
5）加強(qiáng)小區(qū)裝修管理，確保裝修有序進(jìn)行。
6）負(fù)責(zé)本服務(wù)中心年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制。
7）組織開展各項節(jié)能減耗措施，通過減少各方面的開銷實現(xiàn)成本控制。
8）開展各種經(jīng)營活動，豐富盈利渠道，增加小區(qū)收入。
9）及時妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主（使用人）的關(guān)系
1）履行《物業(yè)服務(wù)合同》規(guī)定的相關(guān)義務(wù)，維護(hù)小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好。
2）根據(jù)公司質(zhì)量方針和目標(biāo)，貫徹ISO9000質(zhì)量體系。
3）負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費的收繳工作，充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率。
4）根據(jù)公司績效考核制度，按時完成對本小區(qū)人員的績效考核。
5）加強(qiáng)小區(qū)裝修管理，確保裝修有序進(jìn)行。
6）負(fù)責(zé)本服務(wù)中心年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制。
7）組織開展各項節(jié)能減耗措施，通過減少各方面的開銷實現(xiàn)成本控制。
8）開展各種經(jīng)營活動，豐富盈利渠道，增加小區(qū)收入。
9）及時妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主（使用人）的關(guān)系
注：聯(lián)系我時，請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：東營東營區(qū)吾悅?cè)A府物業(yè)辦公室
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1891..HR
新城悅物業(yè)
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
-
淮北吾悅?cè)A府
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