職位描述
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1、支持團隊的用戶發(fā)展及銷售目標達成:根據(jù)銷售策略和團隊目標,在確保完成個人目標優(yōu)秀達成的同時,支持和幫助團隊增加鎖單數(shù)量和交付數(shù)量,確保個人和團隊銷售業(yè)績高標準達成;
2.、支持銷售流程的精細化管理提升及團隊人員賦能:帶動團隊成員,幫助團隊包括但不限于LCTOD的流程精細化管理,包括線索跟進、試駕組織和“臨門一腳”訂單鎖定促成;
3、督促和引導團隊成員參加培訓、進行知識分享等方式提升銷售能力;
2.、支持銷售流程的精細化管理提升及團隊人員賦能:帶動團隊成員,幫助團隊包括但不限于LCTOD的流程精細化管理,包括線索跟進、試駕組織和“臨門一腳”訂單鎖定促成;
3、督促和引導團隊成員參加培訓、進行知識分享等方式提升銷售能力;
工作地點
地址:深圳南山區(qū)萬象前海


職位發(fā)布者
張丹妮HR
科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司

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專業(yè)服務
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1000人以上
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國內上市公司
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星湖街328號創(chuàng)意產業(yè)園10幢8樓
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