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國內(nèi)營銷BP負責人
面議 濟南 應屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
濟南邦德激光股份有限公司 最近更新 733人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責: 1、參與戰(zhàn)略規(guī)劃,理解業(yè)務戰(zhàn)略,將業(yè)務戰(zhàn)略與HR戰(zhàn)略連接,并組織落地。 2、深入了解業(yè)務發(fā)展及組織現(xiàn)狀,洞察業(yè)務訴求和痛點,集成COE專長,組織制定HR解決方案,將業(yè)務需求與HR解決方案連接,并實施落地。 3、負責所屬業(yè)務中心的人力資源工作,包括人力資源規(guī)劃、人才引進、人才培養(yǎng)、人才看護、人才選拔、組織發(fā)展、文化發(fā)展、薪酬績效等相關工作,通過解決人的問題促進業(yè)務目標的達成。 4、合理規(guī)劃HR重點工作,有效運作AT,提升人力資源工作質(zhì)量與效率。 5、理解變革需求,做好風險識別和利益相關人溝通,促使變革的成功實施。 6、通過干部管理、績效管理、激勵管理和持續(xù)溝通等措施,強化和傳承公司價值觀。 任職資格: 1.本科及以上學歷,七年以上人力資源相關工作經(jīng)驗,3年以上管理相關經(jīng)驗。 2、具備業(yè)務戰(zhàn)略解讀能力、人力資源政策理解能力、溝通與問題解決能力、項目管理能力、核心價值觀傳遞能力、組織賦能能力。 3、識人心通人性,堅持原則。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:濟南歷下區(qū)濟南-高新區(qū)鑫盛大廈1號辦公樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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