職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
一、商業(yè)伙伴關(guān)系(>70%的時(shí)間)
1、戰(zhàn)略決策支持:與高級(jí)管理層合作,提供財(cái)務(wù)見解并支持戰(zhàn)略決策過程。評(píng)估投資機(jī)會(huì)、并購和其他商業(yè)舉措。
2、利益相關(guān)者溝通:將財(cái)務(wù)信息和分析傳達(dá)給各個(gè)利益相關(guān)者,包括企業(yè)主、部門負(fù)責(zé)人和其他業(yè)務(wù)部門的運(yùn)營(yíng)/財(cái)務(wù)主管。以清晰簡(jiǎn)潔的方式提交財(cái)務(wù)報(bào)告和建議。
3、財(cái)務(wù)分析:定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,確定趨勢(shì),并深入了解關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI),如銷售額、利潤(rùn)率、庫存周轉(zhuǎn)率、營(yíng)銷ROI和盈利能力。為成本管理和效率提高提出建議。
4、預(yù)算和預(yù)測(cè):制定和監(jiān)控年度預(yù)算流程,與其他部門密切合作,收集相關(guān)信息。編制財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)并提供建議以改善財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)。
二、定期報(bào)告、流程和控制以及風(fēng)險(xiǎn)管理
1、財(cái)務(wù)/管理報(bào)告:編制和分析財(cái)務(wù)報(bào)表,包括損益表、資產(chǎn)負(fù)債表和現(xiàn)金流量表。確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,并遵守會(huì)計(jì)原則和監(jiān)管要求。
2、財(cái)務(wù)控制:建立和維護(hù)財(cái)務(wù)控制和程序,以保護(hù)公司資產(chǎn)并確保遵守內(nèi)部政策和外部法規(guī)。監(jiān)控和管理現(xiàn)金流、費(fèi)用和庫存水平。
3、風(fēng)險(xiǎn)管理:評(píng)估金融風(fēng)險(xiǎn)并制定減輕風(fēng)險(xiǎn)的策略。隨時(shí)了解可能影響零售業(yè)務(wù)的行業(yè)趨勢(shì)、經(jīng)濟(jì)因素和監(jiān)管變化。
三、人員管理
團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)專業(yè)人員團(tuán)隊(duì),提供指導(dǎo)、培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估。與其他財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)密切合作,營(yíng)造協(xié)作高效的工作環(huán)境。
任職條件:
1.金融、商業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位,碩士學(xué)位或?qū)I(yè)證書優(yōu)先。
2.8年以上零售業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.對(duì)財(cái)務(wù)分析技術(shù)、預(yù)算流程和零售業(yè)特定會(huì)計(jì)實(shí)踐有很強(qiáng)的了解。
4.精通零售ERP、金融軟件和工具(如BPOS、Oracle Financials和Microsoft Office)。
5.出色的分析和解決問題的能力,注重細(xì)節(jié)。
6.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
7.有效的溝通和表達(dá)能力。
8.能夠在壓力下工作并在截止日期前完成任務(wù)。
一、商業(yè)伙伴關(guān)系(>70%的時(shí)間)
1、戰(zhàn)略決策支持:與高級(jí)管理層合作,提供財(cái)務(wù)見解并支持戰(zhàn)略決策過程。評(píng)估投資機(jī)會(huì)、并購和其他商業(yè)舉措。
2、利益相關(guān)者溝通:將財(cái)務(wù)信息和分析傳達(dá)給各個(gè)利益相關(guān)者,包括企業(yè)主、部門負(fù)責(zé)人和其他業(yè)務(wù)部門的運(yùn)營(yíng)/財(cái)務(wù)主管。以清晰簡(jiǎn)潔的方式提交財(cái)務(wù)報(bào)告和建議。
3、財(cái)務(wù)分析:定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,確定趨勢(shì),并深入了解關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI),如銷售額、利潤(rùn)率、庫存周轉(zhuǎn)率、營(yíng)銷ROI和盈利能力。為成本管理和效率提高提出建議。
4、預(yù)算和預(yù)測(cè):制定和監(jiān)控年度預(yù)算流程,與其他部門密切合作,收集相關(guān)信息。編制財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)并提供建議以改善財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)。
二、定期報(bào)告、流程和控制以及風(fēng)險(xiǎn)管理
1、財(cái)務(wù)/管理報(bào)告:編制和分析財(cái)務(wù)報(bào)表,包括損益表、資產(chǎn)負(fù)債表和現(xiàn)金流量表。確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,并遵守會(huì)計(jì)原則和監(jiān)管要求。
2、財(cái)務(wù)控制:建立和維護(hù)財(cái)務(wù)控制和程序,以保護(hù)公司資產(chǎn)并確保遵守內(nèi)部政策和外部法規(guī)。監(jiān)控和管理現(xiàn)金流、費(fèi)用和庫存水平。
3、風(fēng)險(xiǎn)管理:評(píng)估金融風(fēng)險(xiǎn)并制定減輕風(fēng)險(xiǎn)的策略。隨時(shí)了解可能影響零售業(yè)務(wù)的行業(yè)趨勢(shì)、經(jīng)濟(jì)因素和監(jiān)管變化。
三、人員管理
團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)專業(yè)人員團(tuán)隊(duì),提供指導(dǎo)、培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估。與其他財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)密切合作,營(yíng)造協(xié)作高效的工作環(huán)境。
任職條件:
1.金融、商業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位,碩士學(xué)位或?qū)I(yè)證書優(yōu)先。
2.8年以上零售業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.對(duì)財(cái)務(wù)分析技術(shù)、預(yù)算流程和零售業(yè)特定會(huì)計(jì)實(shí)踐有很強(qiáng)的了解。
4.精通零售ERP、金融軟件和工具(如BPOS、Oracle Financials和Microsoft Office)。
5.出色的分析和解決問題的能力,注重細(xì)節(jié)。
6.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
7.有效的溝通和表達(dá)能力。
8.能夠在壓力下工作并在截止日期前完成任務(wù)。
工作地點(diǎn)
地址:佛山高明區(qū)廣東省佛山市高明區(qū)荷城街道文匯路1號(hào)-6號(hào)


職位發(fā)布者
HR
銳仕方達(dá)

-
請(qǐng)選擇
-
公司規(guī)模未知
-
公司性質(zhì)未知
-
北京市昌平
相似職位
-
百度運(yùn)營(yíng) 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專吉林美固環(huán)保設(shè)備有限公司
-
人事助理 30000-50000元不限 大專朝陽區(qū)瑞鑫房屋中介服務(wù)部
-
辦公室文員 3000-5000元不限 大專吉林省第二建筑有限責(zé)任公司
-
G無責(zé)底薪3500運(yùn)營(yíng)助理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林省軒瑞人力資源有限公司
-
總經(jīng)理助理 7000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科長(zhǎng)春鑄誠(chéng)集團(tuán)有限責(zé)任公司
-
誠(chéng)招直播運(yùn)營(yíng) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限星萌互娛(吉林)文化傳媒有限公司