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一崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)門店日常各項(xiàng)工作安排與回查，帶領(lǐng)門店達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)銜接和溝通各部門工作；
3、負(fù)責(zé)處理門店異常事件，做好客情服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行培訓(xùn)、帶教、考核和銷售指導(dǎo)；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助執(zhí)業(yè)藥師落實(shí)GSP日常管理工作。
二任職要求：
1、持有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先考慮；
2、2年以上零售藥店管理工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力；
3、執(zhí)行力強(qiáng)。
三薪酬福利：
1、薪資5000-8000元；
2、良好的晉升空間；

3、提供專業(yè)執(zhí)業(yè)藥師培訓(xùn)。

四工作時間：早7:30-晚5:00

工作地點(diǎn)：缺人門店就近上班

六險一金、績效獎金、工齡工資、節(jié)日福利、帶薪年假、加班補(bǔ)助、每年一次公費(fèi)旅游；；