職位描述
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崗位職責(zé):
1、針對車主進行汽車延保產(chǎn)品的銷售;
2、在4S店駐店上班,面談客戶工作模式;
3、主動尋找客戶并洽談客戶,有效溝通挖掘客戶需求;
4、利用現(xiàn)有的資源開發(fā)拓展客戶,維護4S店渠道關(guān)系,維護員工關(guān)系;
5、落實和執(zhí)行風(fēng)險防范相關(guān)工作。
任職要求:
1、18-30歲,大專及以上學(xué)歷;
2、溝通表達良好,能夠較好的處理人際關(guān)系;
3、熱愛銷售工作或?qū)︿N售有濃厚的興趣;
4、上進心強,有自我約束能力。
福利待遇:
1、實習(xí)期15天薪資1000元 無責(zé)任底薪3000-4500元 提成8%-15%;
2、新員工入職培訓(xùn) 在職培訓(xùn) 年度分享培訓(xùn);
3、周激勵獎金 月激勵獎金 年終獎金 節(jié)假日福利;
4、多種競賽激勵 境內(nèi)外旅游。
晉升機制:
銷售顧問-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理-區(qū)域總經(jīng)理
?
從入職當(dāng)月繳納五險一金,試用期2個月
?
面試地點:
長春市長春市朝陽區(qū)西安大路國際大廈a座
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
1、針對車主進行汽車延保產(chǎn)品的銷售;
2、在4S店駐店上班,面談客戶工作模式;
3、主動尋找客戶并洽談客戶,有效溝通挖掘客戶需求;
4、利用現(xiàn)有的資源開發(fā)拓展客戶,維護4S店渠道關(guān)系,維護員工關(guān)系;
5、落實和執(zhí)行風(fēng)險防范相關(guān)工作。
任職要求:
1、18-30歲,大專及以上學(xué)歷;
2、溝通表達良好,能夠較好的處理人際關(guān)系;
3、熱愛銷售工作或?qū)︿N售有濃厚的興趣;
4、上進心強,有自我約束能力。
福利待遇:
1、實習(xí)期15天薪資1000元 無責(zé)任底薪3000-4500元 提成8%-15%;
2、新員工入職培訓(xùn) 在職培訓(xùn) 年度分享培訓(xùn);
3、周激勵獎金 月激勵獎金 年終獎金 節(jié)假日福利;
4、多種競賽激勵 境內(nèi)外旅游。
晉升機制:
銷售顧問-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理-區(qū)域總經(jīng)理
?
從入職當(dāng)月繳納五險一金,試用期2個月
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面試地點:
長春市長春市朝陽區(qū)西安大路國際大廈a座
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
工作地點
地址:長春朝陽區(qū)吉林省長春市朝陽區(qū)硅谷大街與磐谷路交叉口東40米


職位發(fā)布者
HR
上海利真汽車服務(wù)咨詢有限公司長春分公司

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汽車·摩托車
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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西安大路與安達街交匯綠地藍海a座628室
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