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工作職責(zé):
1、提升商務(wù)團隊溝通及談判能力，規(guī)范商務(wù)定價流程，確保價格目標(biāo)的達(dá)成；
2、建立健全供應(yīng)商評審及評價體系，確保供應(yīng)鏈穩(wěn)定及可靠；
3、簽訂商務(wù)合同，定期更新產(chǎn)品、建立合同臺賬，進行合同登記，掌握合同有效期及產(chǎn)品價格有效性；
4、負(fù)責(zé)采購價格的管控，對采購成本目標(biāo)負(fù)責(zé)；
5、采購流程梳理，依據(jù)總公司下發(fā)的采購流程，編制部門管理辦法，及采購流程；
6、每月編制采購月報，每年編制采購預(yù)算；
7、部門人員培養(yǎng)，人才梯隊建設(shè)等。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上管理工作經(jīng)驗，原則上年齡不超過50周歲；
2.、具備汽車相關(guān)行業(yè)商務(wù)領(lǐng)域管理經(jīng)驗；
3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域管理工作流程方法；
4、具備較好的團隊建設(shè)能力、人際交往能力、綜合分析能力；
5、身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力。