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職責(zé)描述：80%備件整體管理， 20%產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤 1. 統(tǒng)籌管理印度市場售后備件供應(yīng)鏈體系，推進(jìn)備件供應(yīng)鏈全流程管理標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化； 2. 搭建國家備件統(tǒng)籌計(jì)劃和二次物流體系，科學(xué)設(shè)計(jì)優(yōu)化預(yù)測模型和工具，保障各級備件的及時(shí)供應(yīng)、合理的庫存水位，實(shí)現(xiàn)庫存的高效周轉(zhuǎn)； 3. 牽頭備件各級庫房中心的規(guī)劃和建設(shè)； 4. 統(tǒng)籌整合備件庫、IT、供應(yīng)商等一流資源，實(shí)現(xiàn)管理集約化，提高管理效率，降低國家市場整體的備件管理成本； 5. 健全備件供應(yīng)鏈管理SOP、政策、制度、機(jī)制，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行、落地； 6. 建立備件供應(yīng)鏈目標(biāo)管理體系，通過績效分析持續(xù)驅(qū)動(dòng)備件業(yè)務(wù)改善； 7. 了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，牽頭訂單、倉儲(chǔ)、物流、結(jié)算等流程、模式的創(chuàng)新升級，因地制宜制定改善策略建議，形成專項(xiàng)改善計(jì)劃； 8. 建立大區(qū)備件管理周、月、季、半年、年度報(bào)告體系，形成對業(yè)務(wù)的和計(jì)劃落地的周期性復(fù)盤； 9. 異常備件需求識別、質(zhì)量不良率統(tǒng)計(jì)，追蹤質(zhì)量問題的改善措施和閉環(huán)； 10.額外的服務(wù)活動(dòng)/項(xiàng)目將由售后服務(wù)部總監(jiān)根據(jù)市場需求分配。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 3年及以上備件或供應(yīng)鏈管理專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，頭部競品企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 語言：英語、中文； 4. 熟悉常見備件管理指標(biāo)、術(shù)語及口徑邏輯，如訂單滿足率，庫存周轉(zhuǎn)月、TAT、庫存準(zhǔn)確率等； 5. 具備強(qiáng)烈的客戶導(dǎo)向、服務(wù)意識和責(zé)任感，能夠急他人之所急，工作細(xì)致； 6. 有較強(qiáng)的邏輯思維、創(chuàng)新思維、應(yīng)變能力，成本風(fēng)險(xiǎn)意識、抗壓能力強(qiáng)； 7. 熟練掌握應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析基本工具、理論并能熟練應(yīng)用； 8. 熟悉訂單管理系統(tǒng)、備件倉儲(chǔ)管理WMS系統(tǒng)、SAP等基本操作； 9. 具有目標(biāo)意識和目標(biāo)導(dǎo)向，工作主動(dòng)、自驅(qū)，執(zhí)行落地能力強(qiáng)，追求卓越； 10. 適應(yīng)外派、出差，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠深入現(xiàn)場進(jìn)行溝通管理，解決問題。