職位描述
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職責描述:
1.負責整車耐久性能開發(fā),包括開發(fā)策略制定、計劃管控、目標設定與分解、問題識別與解決、目標達成與交付;
2.負責車身、開閉件、底盤及內(nèi)外飾系統(tǒng)的仿真分析,包括模態(tài)、剛強度、疲勞分析及優(yōu)化;
3.負責結構仿真分析計劃的制定,及優(yōu)化方案的推動落地;
4.負責結構仿真分析中的技術方案把關,技術難點攻堅,及交付物質量把控;
5.負責跟蹤路試及臺架試驗,對標分析結果,總結分析經(jīng)驗,提高模型可信度;
6.協(xié)助結構耐久分析標準、規(guī)范、指南和數(shù)據(jù)庫的編制與更新,及技術發(fā)展規(guī)劃、能力提升、新技術研究。
任職要求:
1.本科及以上學歷,車輛、機械、材料、力學等相關專業(yè),5年以上主流車企結構仿真分析經(jīng)驗,主導完成一款以上全新開發(fā)車型的結構仿真分析;
2.熟練應用有限元前處理軟件及強度耐久分析求解器,如Ansa、Hyperworks、Abaqus、Nastran、nCode等;
3.熟悉整車開發(fā)流程及耐久性能開發(fā)流程,熟悉結構強度耐久分析及評價方法;
4.思路清晰,具備較好的溝通協(xié)作能力,以及較強的抗壓能力、執(zhí)行力與交付意識。
工作地點
地址:北京通州區(qū)北京-通州區(qū)馬駒橋智造基地騰退指揮部北京亦莊新城(通州片區(qū))馬駒橋智造基地
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
小米科技有限責任公司
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