崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目日常管理工作,監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落地實(shí)施,保證本項(xiàng)目的高質(zhì)量運(yùn)轉(zhuǎn);
2、組織制定項(xiàng)目的各項(xiàng)年度目標(biāo)與計(jì)劃,包括業(yè)務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃和預(yù)算目標(biāo)與計(jì)劃、服務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃等
3、制定客戶滿意度提升計(jì)劃,針對(duì)問題跟進(jìn)落實(shí)情況,確保客戶滿意度的提升
4、根據(jù)項(xiàng)目不同階段和客戶要求,拓展經(jīng)營項(xiàng)目,以達(dá)成年度業(yè)績(jī)指標(biāo)
任職資格:
1)28-35歲之間,大專以上,身體健康,形象氣質(zhì)佳。
2)三年以上住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),二年以上項(xiàng)目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3)熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策,及時(shí)了解行業(yè)內(nèi)信息動(dòng)態(tài);
4)先進(jìn)的物業(yè)管理理念及超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、關(guān)系管理、任務(wù)實(shí)施能力;
5)具有較強(qiáng)的客服意識(shí)和組織管理能力,團(tuán)隊(duì)感召力強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、包吃、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利
- 房地產(chǎn)服務(wù)
- 1000人以上
- 國內(nèi)上市公司
- 淮北吾悅?cè)A府
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機(jī)械設(shè)計(jì)工程師/Mechanical Engineer 8000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限大陸汽車電子(長春)有限公司
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座椅設(shè)計(jì)工程師 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科長春富維安道拓汽車飾件系統(tǒng)有限公司
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項(xiàng)目經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限蒂森克虜伯富奧汽車轉(zhuǎn)向柱(長春)有限公司
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機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師 6000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科吉林省佰強(qiáng)科技有限責(zé)任公司
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項(xiàng)目管理組項(xiàng)目經(jīng)理(018392) 20000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限西安隆基清潔能源有限公司
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電氣設(shè)計(jì)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林省電力勘測(cè)設(shè)計(jì)院