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人力資源經(jīng)理(SSC駐場)
5000-10000元 長春 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
深圳萬科祥盈管理服務(wù)有限公司北京分公司 2024-12-28 06:39:03 1480人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責: 1、搭建HRSSC四大運營體系(服務(wù)滿意度體系、質(zhì)量考核體系、知識管理體系、安全合規(guī)體系)并持續(xù)運營迭代; 2、做好客戶關(guān)系維護,主動跟進大客戶需求,多線跟進客情,提供優(yōu)秀售后服務(wù),推動客戶成交、達成業(yè)績目標,做好應(yīng)賬款管理; 3、挖掘分析大客戶的人力資源需求,挖掘客戶商機、結(jié)合客戶痛點出具合理的人力資源解決方案; 4、能夠按節(jié)點完成項目各工作內(nèi)容,并完成部門規(guī)定的表格和報表; 5、完成共享服務(wù)中心大廳日常管理,問題解決; 6、完成部門及甲方交代的其他工作。 任職資格: 1、本科以上學歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè),有人力外包項目駐場經(jīng)驗優(yōu)先; 2、儀容儀表端正,形象氣質(zhì)佳; 3、三年以上HRSSC或總部企業(yè)員工關(guān)系管理經(jīng)驗,有SAP或者SF使用經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、熟悉國家勞動相關(guān)法律法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運作方式,風險防控意識強; 5、工作細致認真,原則性強,抗壓能力強。有優(yōu)秀的執(zhí)行力和職業(yè)素養(yǎng); 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的組織策劃能力、問題解決能力和總結(jié)匯報能力; 7、對數(shù)據(jù)有極強的敏感性,善于統(tǒng)計分析,熟練操作office辦公軟件,尤其擅長表格函數(shù); 8、性格外向,擅于維護人脈關(guān)系。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:長春綠園區(qū)長春-汽開區(qū)一汽NBD總部
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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