職位描述
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崗位職責(zé):
1 根據(jù)用戶拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化的運營目標,結(jié)合熱點,節(jié)日完成線上活動的策劃,并在患者社群、患者平臺執(zhí)行落地;
2 進行跨平臺跨品牌患者活動的聯(lián)動,與上下游企業(yè)合作多形式的患者活動,滿足多樣的患者利益點;
3 深入了解患者群體心理,負責(zé)活動的效果跟蹤復(fù)盤,提升各數(shù)據(jù)指標,包括新用戶、有效用戶、轉(zhuǎn)化用戶等;
4 負責(zé)收集患者反饋,持續(xù)為患者端產(chǎn)品及社群工具、功能體驗提供支持與建議,提升患者平臺粘性和信任;拓展維護KOL資源,建立成長體系,刺激KOL價值;
職位要求:
1 有3年以上活動運營經(jīng)驗,有醫(yī)療患者端活動成功案例,有患者社群運營者優(yōu)先;
2 熟悉活動規(guī)則和玩法,具備優(yōu)秀分文案策劃撰寫能力,有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3 具備快速學(xué)習(xí)能力,溝通和執(zhí)行能力,以結(jié)果為導(dǎo)向;
1 根據(jù)用戶拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化的運營目標,結(jié)合熱點,節(jié)日完成線上活動的策劃,并在患者社群、患者平臺執(zhí)行落地;
2 進行跨平臺跨品牌患者活動的聯(lián)動,與上下游企業(yè)合作多形式的患者活動,滿足多樣的患者利益點;
3 深入了解患者群體心理,負責(zé)活動的效果跟蹤復(fù)盤,提升各數(shù)據(jù)指標,包括新用戶、有效用戶、轉(zhuǎn)化用戶等;
4 負責(zé)收集患者反饋,持續(xù)為患者端產(chǎn)品及社群工具、功能體驗提供支持與建議,提升患者平臺粘性和信任;拓展維護KOL資源,建立成長體系,刺激KOL價值;
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1 有3年以上活動運營經(jīng)驗,有醫(yī)療患者端活動成功案例,有患者社群運營者優(yōu)先;
2 熟悉活動規(guī)則和玩法,具備優(yōu)秀分文案策劃撰寫能力,有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3 具備快速學(xué)習(xí)能力,溝通和執(zhí)行能力,以結(jié)果為導(dǎo)向;
工作地點
地址:北京豐臺區(qū)搜寶商務(wù)中心3號樓3層
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
北京厚普醫(yī)藥科技有限公司
- 制藥·生物工程
- 51-99人
- 私營·民營企業(yè)
- 馬家堡西路15號時代風(fēng)帆大廈1-807
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