職位描述
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崗位職責:1.貫徹國家有關技術法規(guī)和標準,建立施工技術管理程序;2.負責組織項目生產(chǎn)管理、安全管理、技術管理等工作;3.負責編制施工組織設計、重大項目專項施工方案和重大技術措施并上報公司審批;4.負責組織編寫工程施工技術總結和先進的施工工法等;5.負責主持及參加施工圖會審、重點工程的技術交底和工程技術研討會;6.負責組織質量管理組工作,負責組織質量事故的分析處理、確定糾正和預防措施;7.負責組織開展技術創(chuàng)新和合理化建議,落實實施單位參與創(chuàng)新項目的開發(fā);8.負責指導對項目各專業(yè)工序管理、資料管理、竣工驗收等;9.負責督導施工活動中貫徹執(zhí)行法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準和公司的質量保證體系文件;10.負責公司“三大體系”建設管理;11.負責落實“四新技術”在項目上推廣應用。任職條件:1.具有大專及以上學歷,年齡一般應在45周歲以下,英語四級以上水平。2.一般應當在下一層級正職崗位工作2年以上,未滿2年的一般應當在下一層級正職崗位和副職崗位工作累計5年以上,具有8年及以上工作經(jīng)驗。3.應具有一定規(guī)模的項目(土建專業(yè))工作經(jīng)歷,一般應具備一級注冊建造師、注冊安全工程師、注冊造價師、注冊會計師等相應資格。4.具有較高的政治素質,堅定貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,對黨和企業(yè)忠誠,具有較強的事業(yè)心和責任心,黨性觀念、組織紀律 觀念強,堅持原則、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻、維護團結、作風優(yōu)良、大局意識強;5.具有良好的工作經(jīng)歷、群眾基礎,具有履行本崗位職責所需的組織協(xié)調(diào)能力、專業(yè)能力、應對解決突出問題的能力;6.敢于承擔責任,具有強烈的工作責任感和工作主動性。具有良好的職業(yè)素養(yǎng),勤勉敬業(yè),遵紀守法,廉潔自律,自覺接受員工的民主監(jiān)督,作風形象和職業(yè)信譽好;7.具有創(chuàng)新意識,積極推進企業(yè)管理創(chuàng)新,技術創(chuàng)新,能夠把先進的科學技術和管理理念融入施工、經(jīng)營、管理之中,卓有成效地開展工作;8. 以上任職資格因能力素質特別優(yōu)秀或年齡條件內(nèi)無更為合適人選的,可適當放寬年齡與工作、任職年限。職位福利:包吃、包住、七險二金、帶薪年假、定期體檢、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、年終分紅
工作地點
地址:開封開封


職位發(fā)布者
HR
中國化學工程第十一建設有限公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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國有企業(yè)
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