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崗位職責(zé)： 1、有效調(diào)配門店資源，全面管理門店運營，確保門店達(dá)到預(yù)期銷售目標(biāo)； 2、配合總部的各項營銷策略的實施； 3、監(jiān)督商品的提貨、上貨、補(bǔ)貨各項工作，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品損耗、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量； 4、門店員工日常管理工作。 5、落實GSP認(rèn)證工作 任職要求： 1、持有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先考慮； 2、2年以上零售藥店管理工作經(jīng)驗，較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力； 3、執(zhí)行力強(qiáng)。 薪酬福利： 1、有競爭力的薪資； 2、六險一金、績效獎金、工齡工資； 3、良好的晉升空間； 4、提供專業(yè)執(zhí)業(yè)藥師培訓(xùn)。職位福利：帶薪年假、員工旅游