應屆畢業(yè)生
學歷不限
2025-01-02 10:07:32
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1. 完善公司招聘管理制度流程；2. 組織公司部門/場區(qū)制定年度編制預算，根據(jù)用人需求制定年度招聘計劃，組織開展招聘工作，滿足業(yè)務用人需求；3. 分析評估招聘效果，建立維護有效招聘渠道；4. 定期開展崗位分析，更新完善崗位說明書。5. 負責公司員工勞動關系管理，熟悉國家勞動用工的相關政策法律法規(guī)；6. 制定完善員工入離職工作流程，提高新員工入職滿意度，降低人員離職率；7. 組織策劃員工文化活動，提高員工滿意度和對工作黏性；8. 負責員工勞動關系異常處理，解決勞動糾紛。
職能類別：人事主管
關鍵字：招聘勞動關系管理員工關系
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：松原松原
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職位發(fā)布者
HR
中糧家佳康(吉林)有限公司
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貿(mào)易·進出口
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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長嶺縣長慶南街與南關東路交匯處附近北
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