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上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬新華醫(yī)院余永國教授課題組2023年招聘博士后

發(fā)布:2023-09-06 15:05:29  關(guān)注:20219次

合作導(dǎo)師介紹

余永國,兒科學(xué)博士、美國哈佛大學(xué)博士后,主任醫(yī)師、博士生導(dǎo)師,國家重點研發(fā)計劃首席科學(xué)家、上海高峰高原研究型醫(yī)師、上海市浦江人才、上海醫(yī)苑杰青、上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬新華醫(yī)院遺傳中心執(zhí)行主任。

5年來,余永國以課題負(fù)責(zé)人承擔(dān)國家級課題8項、科技部重大課題1項、科技部重大專項子課題2項、國家自然基金5項。在國際高影響力雜志american journal of human genetics、clinical chemistry、annals of neurology、human mutation等發(fā)表論文多篇;申請發(fā)明專利2項:zl202111620993.9、zl202210335917.1;執(zhí)筆遺傳代謝病相關(guān)指南/共識8項;以第一作者/通訊作者發(fā)表sci論文70余篇。

課題組介紹

主要聚焦生長發(fā)育障礙性疾病的臨床診療、實驗室診斷及分子機制的轉(zhuǎn)化研究,通過高通量測序(全外顯子組、全基因組)、染色體芯片等手段探究生長發(fā)育障礙的遺傳學(xué)病因,輔助臨床診斷;并進一步從遺傳病因入手探究該類疾患的分子機理,定位潛在的致病基因,并以人源ips分化的靶器官為主要疾病模型,通過轉(zhuǎn)錄組及表觀組學(xué)等手段探究發(fā)病機制及可能的干預(yù)手段。課題組近年來已建立了中國兒童罕見病人群變異數(shù)據(jù)庫,積累了上萬例罕見病病例、5000余例生長發(fā)育障礙病例,具有豐富的臨床研究資源。

科研平臺

課題組依托上海市兒科醫(yī)學(xué)研究所科研公共服務(wù)平臺,擁有國際一流的實驗設(shè)備和科研環(huán)境,設(shè)有分子診斷平臺、細(xì)胞遺傳檢測平臺、生化平臺和消化病理平臺等,擁有串聯(lián)質(zhì)譜儀、氣相色譜質(zhì)譜儀、高效液相儀、流式細(xì)胞儀、原子吸收儀、超薄病理切片機、間接能量測定儀和染色體自動分析儀等先進科研設(shè)備。

招聘方向

具有生物信息學(xué)、遺傳學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)或臨床醫(yī)學(xué)背景。

應(yīng)聘條件

1)已獲博士學(xué)位或即將博士畢業(yè)的應(yīng)屆生,有遺傳學(xué)背景,年齡不超過35歲,身體健康;(2)具有生物信息學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等專業(yè)背景優(yōu)先,熟悉基因組數(shù)據(jù)、大數(shù)據(jù)或其他多組學(xué)數(shù)據(jù)分析,掌握r語言、python或者perl(掌握其中一項即可);(3)有扎實的實驗技能和研究基礎(chǔ),博士期間或近三年內(nèi)以第一作者發(fā)表中科院q1區(qū)的sci論文1篇及以上;(4)對科研工作充滿興趣,具有主動思考和解決問題的能力,具有良好的學(xué)生道德和團隊合作精神。

發(fā)展晉升

聘期滿時,取得優(yōu)秀成果的博士后可推薦優(yōu)先聘用正式教職,并享受相應(yīng)的人才津貼激勵政策,提供條件支持晉升高級職稱。

崗位待遇

1.年薪制,年薪標(biāo)準(zhǔn)為稅前2535萬元;除年薪外,還可享受科研績效:按照《上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬新華醫(yī)院科研績效實施辦法(2020版)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

2.醫(yī)院提供良好的科研起步支持,給予20萬元科研啟動經(jīng)費;

3.醫(yī)院協(xié)助為博士后辦理落戶、社會保險等手續(xù);

4.出站考核優(yōu)秀者可優(yōu)先錄用為醫(yī)院員工。

應(yīng)聘方式

請將應(yīng)聘材料(個人介紹、學(xué)習(xí)/工作經(jīng)歷、參與/承擔(dān)課題、熟練掌握技能、發(fā)表論文)及附件發(fā)送至yuyongguo@shsmu.edu.cn,郵件主題“姓名-畢業(yè)學(xué)校-博士后申請-今日招聘網(wǎng)jrzp.com”。本招聘信息長期有效。

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.shsmu.edu.cn/rlzy/info/1011/2997.htm

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