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鄭州升達經(jīng)貿(mào)管理學院 | 輔導員招聘公告

發(fā)布:2020-10-06 05:21:34  關(guān)注:6461次

鄭州升達經(jīng)貿(mào)管理學院

招聘公告

鄭州升達經(jīng)貿(mào)管理學院,始建于1993年,前身是鄭州大學升達經(jīng)貿(mào)管理學院。2011年4月,經(jīng)國家教育部批準,學校轉(zhuǎn)設(shè)為獨立設(shè)置的全日制民辦普通本科高校。學校位于鄭州南龍湖宜居教育園區(qū),現(xiàn)有學生2.4萬余人,教職工2千余人,設(shè)有十三個教學院(部),共40多個本科專業(yè),形成了經(jīng)管為主,工學、文學、藝術(shù)學、法學、教育學多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的基本格局,擁有河南省專業(yè)綜合改革試點5個,河南省品牌專業(yè)建設(shè)點9個,河南省特色專業(yè)3個,省級重點建設(shè)學科專業(yè)數(shù)量位于全省同類高校第一。

根據(jù)學校工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘男輔導員若干名,具體要求如下:

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招聘條件

1.學歷要求:國家計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制碩士研究生,思政、教育學、管理學、心理學、哲學等相關(guān)專業(yè),第一學歷為全日制本科,本科為鄭州升達經(jīng)貿(mào)管理學院畢業(yè)者優(yōu)先。

2.素質(zhì)要求:

(1)中共黨員,具有良好的思想政治素質(zhì)和一定的政治理論水平;

(2)德才兼?zhèn)洌瑯酚诜瞰I,熱愛學生工作;

(3)有擔任主要學生干部經(jīng)歷;

(4)具有較強的組織管理能力和文字寫作、語言表達能力;

(5)具有帶領(lǐng)團隊的潛力;

(6)身體健康,年齡35歲以下。

3.具有心理咨詢師、職業(yè)生涯規(guī)劃師、就業(yè)指導方面資格、高校學生工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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待遇

一旦錄用,待遇從優(yōu);檔案轉(zhuǎn)入我校后,可辦理五險一金。

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應(yīng)聘方式

有意者請務(wù)必填寫《鄭州升達經(jīng)貿(mào)管理學院2020年輔導員應(yīng)聘信息采集表》,同時將個人簡歷及《…采集表》以郵件形式發(fā)送至:zhiyuansd2019@163.com;郵件主題請注明“輔導員—學歷—專業(yè)—畢業(yè)院校—姓名—性別”,簡歷接收截止時間:2020年10月6日。

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聯(lián)系方式

地址:鄭州新鄭龍湖鎮(zhèn)文昌路1號 鄭州升達經(jīng)貿(mào)管理學院人事處

聯(lián)系人:姚老師

電話:0371-62565149

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聘用

考試結(jié)束后,按總成績計算方法確定應(yīng)聘人員總成績,在各單項考試合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在考核合格人員中,一次性按總成績從高分到低分遞補參加體檢。

對體檢合格人員由蘇州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學院組織考核,并根據(jù)考核和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。

對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由蘇州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,聘用人員均實行6個月試用期,試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

在學校規(guī)定的60個工作日內(nèi)未與學校簽訂聘用合同、應(yīng)屆畢業(yè)生未按期取得學歷和學位、有工作單位的人員在學校通知辦理調(diào)動手續(xù)后30個工作日內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者,取消聘用資格。聘用審批后不再進行遞補。

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招聘政策咨詢

蘇州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話:0512-62910414、62910413,來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息。

聯(lián)系人:李老師、於老師

長按二維碼關(guān)注并獲取備考秘籍

溪溪老師

微信號 : gxfdyxx521

店鋪名:高校輔導員培訓

the end

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