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2018年河北建筑工程學院招聘公告

事業(yè)單位招聘考試網2018年11月22日訊：根據《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省人力資源和社會保障廳批準，河北建筑工程學院2018年擬面向社會公開招聘工作人員47名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

河北建筑工程學院創(chuàng)建于1950年，是河北省省屬全日制建筑類高等本科院校，是河北省唯一的專門培養(yǎng)建筑工程高級技術人才的普通高等本科學校，是國務院首批批準具有學士學位授予權的院校，2013年被教育部批準為碩士學位授予單位。我?，F有3個一級學科學術型碩士學位授權點，2個專業(yè)類別碩士專業(yè)學位授權點;有40個本科專業(yè)、6個?？茖I(yè)和3個雙學士學位專業(yè);有2個國家級特色專業(yè)建設點，5個省級重點學科和省級重點發(fā)展學科，5個省級品牌特色專業(yè)，3個省級教育創(chuàng)新高地，1個省級重點實驗室，4個省級實驗教學示范中心，1個國家級專業(yè)綜合改革試點，2個省級專業(yè)綜合改革試點。2009年以來，土木工程專業(yè)、建筑環(huán)境與能源應用工程專業(yè)、工程管理專業(yè)、給排水科學與工程專業(yè)和建筑學專業(yè)先后順利通過了國家住房和城鄉(xiāng)建設部專業(yè)教育評估。專業(yè)設置涵蓋工、管、理、文、藝五個學科門類，工科類專業(yè)占專業(yè)總數的90%，形成了以建筑產業(yè)類學科為主體，理工結合，文理滲透，多學科協調發(fā)展的學科專業(yè)體系，為社會培養(yǎng)應用型、復合型人才。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取單位招聘方式。

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

四、招聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍。

2、碩士研究生為2017、2018、2019年畢業(yè)生(2019年畢業(yè)生要求2019年7月前畢業(yè));博士研究生年齡為40周歲以下(1977年11月21日以后出生)。

3、擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行和職業(yè)道德。

4、具有符合崗位要求的工作能力。

5、具有正常履行職責的身體條件。

6、具備崗位所需要的其他資格條件。

(二)招聘人數和崗位條件：

2018年我校擬公開招聘專業(yè)技術崗位人員47名。具體招聘人數和崗位條件詳見《河北建筑工程學院2018年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)，其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》設置。

凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2018年11月21日。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。

現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

回避關系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定

五、招聘程序

通過河北人社網(www.hbrsw.gov.cn)、河北建筑工程學院網站面向社會公開發(fā)布招聘信息。

(一)報名和資格審查

1、現場報名

報名時間：2018年11月21日--30日;每天8時至18時(節(jié)假日不接收報名)。

報名地點：河北建筑工程學院人事處a409房間，具體地址：張家口市朝陽西大街13號。

2、電子郵箱報名

報名時間：2018年11月21日--30日;

電子郵箱：hbjzgcxyrsc@126.com。

3、報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須下載填寫《河北建筑工程學院2018年公開招聘工作人員報名表》(附件2)并攜帶本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證書和有關材料原件以及復印件報名。外地報考人員可將報名表、簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關材料的復印件通過掃描發(fā)送至人事處電子郵件的方式報名。其中2019年應屆畢業(yè)生須2019年7月前畢業(yè)并提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協議書。

報考人員應保證所提供的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;招聘過程中如發(fā)現有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關違紀違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等進行處理。

4.資格審查：由河北建筑工程學院人事處依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，通過資格審查人員由用人單位進行電話通知。

5.考試通知：考試分為筆試和面試兩部分。應聘人員參加考試的時間、地點由學校人事處確定，并電話通知資格審查合格人員。筆試與面試安排在同一天或相鄰兩天進行。

請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。

(二)筆試

1、筆試采取閉卷的方式，筆試內容為相關崗位專業(yè)知識，主要測試應聘人員的專業(yè)知識水平?？荚嚥恢付荚囕o導用書，考試范圍以各專業(yè)課程為準。筆試實行百分制，滿分100分，最低合格分數線為60分，筆試成績不合格者取消面試資格，不予聘用。應聘博士崗位不參加筆試。

2、筆試時間地點：具體時間、地點和有關要求由學校人事處通知應聘人員。筆試成績于考試結束當天下午在河北建筑工程學院人事處網站新聞公告欄發(fā)布，并在行政樓一樓大廳張貼。

3、筆試組織。筆試組織工作由學校人事處負責，紀檢人員全程監(jiān)督。

(三)面試

1、面試人選確定。依據筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數與進入面試人選按照碩士研究生1：3比例確定面試人選，應聘博士崗位直接進入面試，比例內末位筆試總成績并列的都進入面試，考生參考比例不足的崗位，全部筆試成績合格人員進入面試。

2、面試時間和地點：另行通知。

3、面試方式。由學校組織面試專家組進行面試。主要測試應聘人員的綜合素質和專業(yè)能力，以試講形式進行。面試最低合格分數線60分。面試當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試成績當天在行政樓一樓大廳張貼和人事處網站新聞公告欄公布。

4、資格復審。面試前，由招聘單位對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證等相關材料的原件。經復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在筆試成績最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(遞補不超過2次)。

5、總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，最低合格分數線60分?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%，計算考生成績時，保留小數點后兩位。報考人員總成績將在河北建筑工程學院人事處網站公布。

(四)體檢、考察

根據考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內末位考生考試總成績相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學歷(學位)較高者，筆試成績較高者。體檢工作由學校統一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

體檢合格的，由我校人事處對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(遞補不超過2次)。

(五)公示

經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(www.hbrsw.gov.cn)、河北建筑工程學院人事處公示欄進行公示，公示期7個工作日。

(六)聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事項

通過河北人社網(www.hbrsw.gov.cn)、河北建筑工程學院官網(http://www.hebiace.edu.cn/#)面向社會公開發(fā)布招聘信息;通過河北建筑工程學院人事處網站新聞公告欄公布招聘過程中的筆試時間和地點、面試時間和地點、筆試成績、面試成績、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關信息。

在公開招聘過程中發(fā)現的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

政策咨詢電話：0313-4187653

監(jiān)督舉報電話：0311-88616879(省人力資源和社會保障廳)

七、有關要求

要高度重視此項工作，切實加強領導，周密部署，精心組織。在招聘工作中，要認真貫徹落實民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照《暫行辦法》及《招聘方案》組織實施。要嚴肅工作紀律，秉公辦事，主動接受各方面的監(jiān)督。要加強保密觀念，嚴格按照有關保密規(guī)定，做好試題的印制、傳遞、回收等工作，要與有關人員簽訂保密協議，建立健全保密工作的責任追究制度，確?？荚嚥话l(fā)生泄密問題。要嚴格執(zhí)行回避制度的相關規(guī)定，應予回避的人員必須予以工作回避。對在招聘工作中違反組織人事紀律、徇私舞弊的，要追究相關人員的責任，情節(jié)嚴重的要依據有關規(guī)定嚴肅處理，對通過弄虛作假被聘用的人員，要取消其聘用資格，以確保公開招聘工作的嚴肅性和公正性。

八、其它事項

其它未盡事宜，由河北建筑工程學院公開招聘工作領導小組協商省人力資源和社會保障廳確定。

本方案由河北建筑工程學院負責解釋。

聯系人：河北建筑工程學院人事處 劉超

聯系電話：0313-4187653 手機：15930365675電子郵箱:hbjzgcxyrsc@126.com

附件2：河北建筑工程學院2018年公開招聘工作人員報名表

河北建筑工程學院

2018年11月21日